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加权算术平均数 加权算术平均数中的权数是指

时间:2019-07-15 10:01:28

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加权算术平均数 加权算术平均数中的权数是指

每日一抄

加权算术平均数是在总体经过分组形成变量数列(包括单项数列和组距数列),有变量值和次数的情况下,将各组变量值分别与其次数相乘后加总求得标志总量,再除以总体单位数(即次数总和)而求得的数值。

①单项数列计算加权算术平均数

各组的次数具有权衡各组变量值轻重的作用,某一组的次数越大,则该组的变量值对平均数的影响就越大,某一组的次数越小,则该组的变量值对平均数的影响就越小。因此,在计算算术平均数时,习惯称各组的次数为权数。

注意:影响平均数大小的不是次数本身,而是次数的相对数,即各组次数占总次数的比重。

所以,加权算术平均数值的大小受两个因素的影响:

a.受各组变量值大小的影响;

b.受次数分配值也就是各组次数占总次数比重的影响。

②组距数列计算加权算术平均数

组距数列计算加权算平均数方法与单项数列相同,只是各组的变量值要用各组的组中值代替。

MACD设计的天生缺陷,实际应用中有何影响?

首先,MACD指标里有MACD,DIF,DEA三个输出,MACD就是红绿柱子,DIF是白线,DEA是黄线,其分别是如下计算的:

EMA1=股价的短期(默认是12)加权移动平均值

EMA2=股价的长期(默认是26)加权移动平均值

DIF=EMA1-EMA2

DEA=DIF的(9天)加权移动平均值

MACD=(DIF-DEA)*2

加权移动平均值可以近似看做是股价的平均速度,那么短期速度减长期速度,其实就是加速度,所以DIF就是股价运行的加速度,而DEA又是DIF的平均速度,DIF-DEA也近似于DIF的加速度,也就是说MACD近似于股价的加速度的加速度!

如果一只股票长期每天上涨1元,则其速度就是1元/天,但其加速度却是0,因为短期速度和长期速度是一样的,如果它长期每天上涨1%,则其速度是在不断增加,所以其加速度必然大于0,但由于固定了每天只涨1%,所以其加速度的加速度是0,也就是MACD的红绿柱子应该是近似等于0.

好了,那我们可以来看一些MACD似乎不好用的地方,第一个就是缠师之前讲过,如果一只股票连续一字涨停/跌停,在30分图上,它的MACD柱子是会不断缩短的,直到变色为止。为什么呢?就是因为选用的是30分图,一天有8根K线,第一根上涨了10%,后面7根的价格是不变的,也就是说,第一根的加速度是10%,后面都是0,所以随着时间的推移,代表着加速度的加速度的MACD红绿柱子,必然会逐渐向0靠拢。

由此可见,只要是上涨速度是在不断增加的,那么其MACD红柱子就会逐步放大,比如第一天涨1%,第二天涨2%,第三天涨3%。。。。。。所以,在趋势的加速期,它的MACD柱子高度往往也是最大的。

诶,不对呀,我们判断背驰主要是看面积哦,不是柱子高度呀!别急,我们慢慢来,记得高中物理学过,F=MA, 力与加速度是成正比关系的,所以呢,在对比背驰时,缠师说过需要看MACD面积和黄白线高度,黄白线高度其实就是加速度。

MACD从绿变红时,代表了它的加速度的加速度转正了,也就是现在开始出现上涨加速,这个加速从小到大,最后力衰,再从大到小,它反映了市场的合力在这个方向上逐步加大,到达顶峰,然后又逐步减小,直到合力是0,达到新的平衡。所以,MACD的面积,描述了股价这波走势的整个加速过程,换句话说,MACD面积代表了这股市场合力从0到顶峰又从顶峰到0这个过程的总和。

要想MACD面积大,要么加速大,要么加速持久,加速大,一般MACD的柱子高度大,加速持有,则柱子数量多。

下面这张图,黄色的线有三段,两个下,从图上看,明显的第二个下的幅度和力度看起来都比第一段下要大,但对应的MACD,后面这段对应了两块MACD红柱子,这两段红柱子面积相加并没有第一段对应的那个MACD红柱子面积大,这是为啥呢?

其实就是因为后面的下跌方式是接近匀速阴跌的方式,它的加速并不明显,而是保持一定的下跌速度,虽然跌的多,但加速度并不算大!

遇到这种情况,可以将K线图周期加大一点,比如现在如果是30分钟图,那就改成60分钟图,这是因为在原来的周期图里,下跌速度刚好呈现匀速,那就提高一个周期,打破这种匀速,就能看出来其加速的大小了。#股票##A股##财经#

(单选题)只要在主要的战略目标上基本达成了战略预定目标,就认为这一战略的制定及实施是成功的,此观点符合战略实施的:

A.坚持目标原则

B.适度合理原则

C.统一领导原则

D.权变原则

答案:B

由于组织战略在制定过程中,受到各种因素的限制,制定的战略不一定是最佳的,而且在战略实施过程中由于环境变化比较大,因此,战略实施时要坚持适度合理性原则,只要在主要的战略目标上基本达成了战略预定目标,就认为这一战略的制定及实施是成功的。

(多选题)唐太宗有句名言:明主之任人,如巧匠之制木,直者以为辕,取者以为轮,长者以为栋梁,短者以为拱角。这段话反映了领导者在选人用人时:

A.要准确识别个人的长处和短处

B.要看长处、容忍不足

C.要善用人短,做到长短搭配

D.要注意人无完人、金无足赤

答案:ABCD

(单选题)我国政府是为人民服务的服务型政府,必须加强和人民群众的密切联系。下列哪项是领导和群众联系的方法:

A.办公会议制度

B.民主生活会

C.集体学习制度

D.接待日制度

答案:D

接待日制度是为了多层次、多渠道了解群众的思想动态,多途径收集和听取群众的意见和呼声,贴近群众,深入群众,畅通民主渠道而建立的信访制度。是领导加强和群众联系的方法。

办公会议制度一般是指为了使机关的各项工作规范化,推进民主决定和科学决策,将重大事项、工作或者重要精神的传达等于办公会议上进行讨论和决定的制度。本制度并非领导和群众联系的方法

民主生活会是党员领导干部召开旨在开展批评与自我批评的组织生活制度。是党内政治生活的重要内容,是发扬党内民主、加强党内监督、依靠领导班子自身力量解决矛盾和问题的重要方式。并非领导和群众联系的方法

集体学习制度是指为了增强集体和个人的综合素质、业务能力、提高工作效率等,由组织内部组织的学习制度。并非领导和群众联系的方法

(单选题)下列属于行为决策理论观点的是:

A.决策者是完全理性的

B.能够获取与决策相关的全部信息

C.要解决的问题是可以精确界定的

D.决策者的选择是相对有限的

答案:D

古典决策理论把人看作具有绝对理性的“理性人”或“经济人”,认为在决策时,人们会本能地遵循“最优化”原则选择方案。行为决策理论用“令人满意”的原则来代替“最优化”。该理论认为在实际决策中会受到的认知等多方面的限制,使决策者找到一个“令人满意”而不是“最优”的决策方案。行为决策理论认为决策者在复杂的决策环境中,只能做到尽量了解各种备选方案的情况,而不可能做到全部了解,因而导致决策者的选择是相对有限的

(单选题)在统计数据分布特征表现为总体标志值差异很大的情况下,中位数具有较强的代表性,在许多场合可以用中位数表示现象的一般水平。例如,人口年龄中位数可以表示人口总体年龄的一般水平;集贸市场上某种商品价格的中位数,可以代表该种水平的价格水平。如果将总体重各单位的标志值按大小顺序排列,那么中位数就是总体中()的标志值。

A.出现次数最多

B.调和平均数

C.处于数列中点位置

D.算数平均数

答案:C

中位数,又称中值,是按顺序排列的一组数据中居于中间位置的数,代表一个样本、种群或概率分布中的一个数值,其可将数值集合划分为相等的上下两部分。所以,如果将总体重各单位的标志值按大小顺序排列,中位数就是总体中处于数列中点位置的标志值。

调和平均数,又称倒数平均数,是总体各统计变量倒数的算术平均数的倒数。调和平均数是平均数的一种

算数平均数,又称均值,是统计学中最基本、最常用的一种平均指标,分为简单算术平均数、加权算术平均数。它主要适用于数值型数据,不适用于品质数据。根据表现形式的不同,算术平均数有不同的计算形式和计算公式

(多选题)事业单位工作人员有下列哪些情形之一的,应当从重处分:

A.在两人以上的共同违法违纪行为中起主要作用的

B.隐匿、伪造、销毁证据的

C.串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的

D.包庇同案人员的

答案:ABCD

事业单位工作人员有下列情形之一的,应当从重处分:①在两人以上的共同违法违纪行为中起主要作用的;②隐匿、伪造、销毁证据的;③串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的;④包庇同案人员的;⑤法律、法规、规章规定的其他从重情节。

(对错题)事业单位工作人员提前60日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外

A.正确

B.错误

答案:B

事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外。

久期是啥

久期指的是债权到期时间的加权平均值,现金流在未来的价格,包含现值和终值。

麦考利久期又称存续期,从现值角度度量了债券现金流的加权平均年限,即投资者收回其全部本金和利息的平均时间。

【“中人”养老金的计算】

(02)

“” 老人”“中人”,“新人” 机关,事业单位退休的人员,9月30日~2024年10月31日,为工资改革的过渡期。9月30日之前参加工作的,在9月30日之前退休的称为“老人”

9月30日~2024年10月30日之间退休的称为“中人”

2024年10月30日以后退休的称为“新人”

“老人”的养老金测算方法,用老办法计算养老金。

“中人”的养老金测算方法:

(1)老办法计算养老金;

(2)新办法测算养老金;

(3)新老办法对比测算养老金;

测算原则:限高保低,定养老金的数据。

退休中人赵女士个人信息

(二)

1.视同缴费年限,447个月,447/12=37.25年

2.实际缴费年限,48个月,48/12=4年

3.累计缴费年限,447+48=495/12=41.25年

4.视同缴费指数:1.6875

5.实际缴费指数:1.9876

6.个人平均缴费工资指数 1.72(加权平均数)

7.辽宁省过渡性系数(养老金计发系数)1.4%

8.辽宁省在岗职工月平均工资:5212.08元

9.基本养老保险个人账户累计储存额:43559.62元

10.职业年金个人账户累计储存额:62290.62元

第二步新办法计算养老金

1.基础养老金=退休上年度在岗职工月平均工资x(1+个人平均缴费工资指数)/2x累计缴费年限x1%

2.过渡性养老金=退休上年度在岗职工平均工资x视同缴费年限x视同缴费指数x过渡性系数

3.基本养老保险个人账户养老金=个人养老保险账户累计储存额/计发月数

具体数据计算

(1.)基础养老金=5212.08x(1+1.72)/2x41.25x1%=2923.98元

(2.)过渡性养老金=5212.08x1.6875x37.25x1.4%=4586.75元

(3.)个人账户养老金=43559.62/139=313.38元

4.基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金

5.职业年金待遇=职业年金个人账户累计储存额/计发月数

6.新办法计算养老金=基本养老金+职业年金

具体数据计算(把已知数据代入公式中)

(4)基本养老金=2923.98+4586.79+313.38=7824.15元

(5)职业年金待遇=62290.26/139=448.13元

(6)新办法计算的养老金=7842.15+448.13=8272.28元

这是退休中人用新办法计算的养老金的结果。

头条的朋友们,如果对这个计算过程有什么不明白的,我们可在评论区里互动,互相交流,共同学习探讨。把退休养老金测算的更精准!

朋友们一定要点赞关注我

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