文/水流云在草青青
赞同。多年来我的职场感悟是，即使是同性的同事之间，关系也要有一点距离，以中为度，中成极反。异性之间就更不必说了，在职场上一定不要走得太近，尤其是生活上尽量不要来往。
作为二十几年的人力资源部门负责人，耳闻目睹的教训太多了，有些中高层就是这样倒下，黯然离去的。
青青之所以有这样的观点，主要有以下两个原因：
一方面，我是有着比较根深蒂固传统观念的女性，认为异性之间就应该保持一定的安全距离。
虽然现在年代不同了，谈不上男女授受不亲，但毕竟男女有别。千万不要把两小无猜的精神带到成人世界，更不要认为职场可以清者自清，玩火自焚。
男女同事心无旁骛，专心工作，工作关系自然且长久，这样对自己，对同事，对单位，对家庭，对社会都好。
另一方面，多年来的职场经验告诉我，异性同事走得太近，局面就复杂了，人性往往经不起考验，人言可畏，孽缘苦果，孽债孽偿，基本没有好下场。
毕竟职场是工作场所，自己是来干嘛的要很清楚，不要主次不分，去做那些不应景的事儿。大家各有各的本分，需要自律，异性之间的关系简单点好。
异性之间走得太近的人，或无知无畏，或当事者迷，但不管因为什么，都不得不为此付出代价。
男女同事如果没有界限，走得太近，即使没有什么，也难免被人误会，百口莫辩。清者自清是自欺，人言可畏是现实。
如果真有点什么，群众的眼睛是雪亮的，哪有不透风的墙？如果是正当男女关系，也最好不在一个单位，或者不要近距离一起办公。
如果不是正当男女关系，就趁早拉倒，或不破不立。最忌讳暧昧不清，黏黏糊糊。长期纠扯不清，难免会害人害己，自食苦果，自毁前程。
时代不同了，虽然作风问题这个老词儿现在很少有人提了，但一旦真出现了男女作风问题，传统道德和舆论的压力还是很大的。
如果你对男女关系过近，不以为然，也许就会成为道德和舆论的审视或审判对象。何必呢？
男女之间有什么必要非要走那么近呢？无论男女，都有必要学会控制自己不应有的欲望和好奇。好奇害死猫。据说猫有九条命，你有吗？
对于青青这样的老古董而言，男女同事工作上最好能保持适当的距离，生活上尽量少来往。男女有别、洁身自爱永远不过时。另外，自律慎行、避免烦恼和旁生枝节，也是职场自保、相安无事的重要法则之一。
