我们曾多次讲到，求职者在参加面试时，经常会遇到面试官提出的一些奇葩问题。对于这类问题，千万不要因为需要工作就感觉害怕，从而畏首畏尾。只有勇敢地表达出内心的想法，才能赢得对方的尊重。下面这位小伙的三句话，句句让人感觉实在的同时，又深感锥心。
刘向东去某公司参加面试，和面试官进行简单的沟通后，面试官突然提出了一个奇葩问题：“假如有女上司追求你，你会答应吗？”这是一个令人始料未及的问题，因为它涉及的人物太敏感了，稍有不慎，就会令自己前功尽弃。
刘向东缓了缓神，回答道：“对于这个问题，我真的有些意外。不过，从内心里讲，我想说三句话。第一、我是一个普通的农村孩子，一直都面临找对象的难题，女孩子大多看不上我。如果有人能看上我，甚至追求我，我会很开心；二、每个人都会有一个自私的想法。从个人的角度讲，如果一个已经占据各种资源的女性愿意追求我，我想我肯定会得到呵护，这份呵护会让我感到幸福，因为不是每个人都有这样的机会。三、如果不私人感情不涉及工作，我并不会排斥。同理，如果涉及到工作，甚至会违反公司规定，我必然毫不犹豫地拒绝。”听完刘向东的话，面试官点了点，称赞道：“这是我听到的最标准的答案。”
不得不说，刘向东的这三句话非常有说服力。既表达了自己自卑的心理，也说明了对于女上司垂青的个人想法，非常真实，让人听到了一个底层人士的声音。同时，刘向东不忘强调对于公司知制度的尊重，这是每一个面试官都希望看到的。所以，刘向东的话非常朴实。朴实的额同时，也让人感到心疼，简单的三句话，却写满了卑微。其实，在感情面前，人人平等。可是，因为资源分配的问题，现实并非如此。
从刘向东的经历，我们可以看到，面试官提出奇葩问题不可怕，只要你自己的思路是清晰的，勇敢地说出内心的声音，你就会得到认可。
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