3个星座，懂得做事的人。一个领导好，才能充分发挥他的才能和信心。找到合适的工作岗位后，他总是对自己的前途心存疑虑，担心老板会不会赏识他的能力。而如果领导的眼光有点差，不管他的能力是好是坏，他都要长期面对平庸，直到别人记住你的名字，然后忘记。面对一个不太尊重自己的领导，心里总会有不满的声音，只能怪自己一开始眼瞎了。但是这3个星座是不同的。他们懂得用人，是优秀的领导者，能充分发挥才能，令人信服。下面我们来细细看看，哪3个星座最会用人？
狮子座狮子座是一个在事业上非常有野心的人，但是事业想要有一个蒸蒸日上的发展，就很难脱离对天赋的依赖，这一点狮子座自己也很清楚。狮子座在事业上非常善于用人，谁的表现更好，狮子座就会给对方加薪，极大地激发了下属的精神面貌，又能充分发挥才能，令人信服。生活中有很多人都是抱着矫揉造作的态度。他们明明本事不高，却很会伪装。如果你根据虚假的外表迅速雇用某人，没有人会被说服。做狮子座领导的好处就是他们比较看重结果，他们不在乎努力，他们只想着你努力的结果，能激发大家去奋斗，而不是。一个人会变老。想想狮子座是多么有趣。因此，如果你想让别人相信你，那么在决定雇用某人时，你必须看重绩效。
天蝎座天蝎座也是一个比较有野心的人，讨厌愚蠢的人影响事业发展，在用人方面眼光比较毒辣。天蝎座平时喜欢偷偷监视别人的工作情况。表面上虽然嘴上不说，但是人的本事有多大，他心里是清楚的。天蝎座会根据自己的观察来调整用人，力求物尽其用，令人信服。天蝎座的暗中观察似乎并没有给别人带来太大的压力，但是它也有一个很好的优势，那就是天蝎座能够理解别人的行为。如果天蝎座不看，他永远不知道谁最有用。怕人才流失到其他公司，以后会起到很大的作用，他们会后悔的。天蝎座擅长当领导，虽然有点难，但至少他们能找到好的人才来用自己。作为一个人，一个人必须学会忍受更多的痛苦，以便在一个人的职业生涯中更有韧性。
巨蟹座也是一个非常有良心的人，忙于事业。他们真的很想努力工作，发现每个人的潜力，让他们能够在自己的手中工作，获得更多的利润。巨蟹座懂得听取别人的意见。比如一个人不适合某个职位，巨蟹座会倾听别人的苦恼，然后努力去帮助别人做出相应的调整，这是很人性化的。巨蟹座的人情味可能会被别人嘲笑，对员工怎么行？但是巨蟹座乐于了解人的真实情况，所以他们能够明白如何更好地发挥彼此的能力，而且很容易做到物尽其用。而这样的人巨蟹座，往往能凝聚公司的心。每个人都会希望巨蟹座能一直是领导者，这样才能让人信服。做人要想成就一番事业，了解人心的安稳很重要。否则关键时刻，人家会背叛自己的兄弟，人家也不会说你做不到，而是你不配做人。
总之，职场博弈中困难重重，要靠很多才能来助你一臂之力，但你要学会善用自己的才能。而想要在身边发现好的人才，就要多关注对方的工作表现。观察员工的情况真的很累。如果还有很多，直接跳过！当然，人情味也很重要，可以帮助你留住人才，成为一个好的领导者。
