领袖生是公司发展的重要后备力量，自领地集团启动“领袖生计划”以来，已有数百名领袖生加入领地，部分已成长为业务骨干。为加速青年人才的发展及培养，加大公司人才发展梯队建设，集团领地学院于8月正式开启了针对届-届毕业的“青年领袖计划”培养工作。
9月，青年领袖们已经参与了野外拉练及第一阶段课堂培训。10月18日-20日，是本次培训计划的第二阶段。根据青年领袖的素质模型及第一阶段的培训需求，本阶段共安排了课堂培训、管理能力测评、答辩及最后的结业典礼。
学沟通、倡廉洁
18日，乐眉区域魏老师受领地学院之邀带来《高效沟通》课程，从沟通的概念为切入点，再就结构化思维，沟通技巧等逐一展开，带领学员们领略了沟通的艺术。
接着由集团审计监察中心王老师带来《审计监察及廉洁培训》课程，通过对法规、制度深入浅出的解读及真实案例的分享，倡导廉洁自律，给学员们标清了职场底线。
学管理、共分享
19日，课堂学习来到了最后一门课程《MTP新经理赋能》，领地学院潘老师以角色转变为基础，从自我管理、事务管理及人的管理三大方面，带领同学们领略管理的艺术。
随后进入到管理能力测评及答辩环节，通过无领导小组讨论的方式，在有限的时间内，就复杂问题进行分析、讨论并快速形成解决方案，全面考察了青年领袖们的管理潜质。答辩环节中，同学们忆往昔，创未来，评委们对同学们在领地的发展给予了专业评价。
新起点、新征程
随着最后一位同学答辩结束，本次培训结业典礼正式开始。来自乐眉区域的严晨同学作为优秀学员分享了本次培训的收获，领地学院执行院长潘老师向学员们表达了祝贺，并对后期的实践学习提出要求。紧接着集团人力行政中心的鲍总向优秀学员们颁发荣誉证书。随着结业证书及纪念奖杯的发放，结业典礼也进入了尾声。结束只是另一个开始，学员们将满怀信心踏上新起点新征程！
至此，领地学院青年领袖计划培训班圆满结束。按规划，学员们将进入到在岗实践环节。学无止境，领地学院未来也将进一步优化培训体系，期待与同学们再次相见！
特别鸣谢：本次青年领袖计划培训班得到集团总部各职能中心及各区域公司的大力支持，感谢各位领导、老师、评委对领地人才发展做出的贡献！
