【导语】届北京中国民生银行毕业生“未来银行家”北京分行春季校园招聘公告已发布。为多渠道引进人才，推动各项工作顺利开展，经研究决定，拟面向各大院校公开招聘工作人员， 因工作需要，现将招聘信息发布如下：
一、招聘对象
(一)境内全日制普通高校届应届本科及以上学历毕业生。
(二)境外全日制应届毕业生(1月后毕业，并于7月前完成教育部留学服务中心学历认证，且未参加工作的应届毕业生)。
二、基本要求
(一)年龄28周岁(含)以下(博士生可适当放宽年龄)。
(二)专业不限，理工类、经济金融类专业优先;数据科技类岗位要求计算机、软件工程等IT相关专业。
(三)本科毕业生大学英语四级在425分以上，硕士及以上毕业生大学英语六级成绩425分以上。
(四)具有良好的学习和研究分析能力、沟通与协作能力，踏实认真，勇于面对挑战。
(五)有相关行业实习经历、社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先;具有相关专业资格证书者优先。
(六)同等条件下，防疫一线医护人员子女优先录取。
(七)符合中国民生银行亲属回避制度。
三、招聘岗位
届毕业生春季补招——运营支持岗
任职要求
1.年龄28周岁(含)以下(博士生可适当放宽年龄);
2.专业不限，理工类、经济金融类专业优先，欢迎具备数理分析、概率统计、计算机等专业背景的同学报考;
3.本科毕业生大学英语四级在425分以上，硕士及以上毕业生大学英语六级成绩425分以上;
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通与协作能力，踏实认真，勇于面对挑战;
5.有相关行业实习经历、社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先;具有相关专业资格证书者优先;
6.同等条件下，防疫一线医护人员子女优先录取;
7.符合中国民生银行亲属回避制度。
届毕业生春季补招——管培生岗
工作职责
任职要求
1.年龄28周岁(含)以下(博士生可适当放宽年龄);
2.专业不限，计算机、软件工程等IT相关专业;
3.本科毕业生大学英语四级在425分以上，硕士及以上毕业生大学英语六级成绩425分以上;
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通与协调能力，踏实认真，勇于面对挑战;
5.有相关行业实习经历、社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先;具有相关专业资格证书者优先;
6.同等条件下，防疫一线医护人员子女优先录取;
7.符合中国民生银行亲属回避制度。
届毕业生春季补招——数据科技岗
任职要求
1.年龄28周岁(含)以下(博士生可适当放宽年龄);
2.专业不限，理工类、经济金融类专业优先，欢迎具备数理分析、概率统计、计算机等专业背景的同学报考;
3.本科毕业生大学英语四级在425分以上，硕士及以上毕业生大学英语六级成绩425分以上;
4.具有良好的学习和研究分析能力、沟通与协作能力，踏实认真，勇于面对挑战;
5.有相关行业实习经历、社团活动组织经历、担任学生会干部或学习成绩优异者优先;具有相关专业资格证书者优先;
6.同等条件下，防疫一线医护人员子女优先录取;
7.符合中国民生银行亲属回避制度。
四、招聘机构
北京分行
五、招聘流程
简历投递-简历筛选-笔试、测评-面试-确定录用意向-培训、实习、入职
六、应聘须知
(一)登录中国民生银行官网()，点击底部“民生招聘”，或关注“民生银行招聘”微信公众号，注册个人信息，通过机构搜索，投递相应职位。
(二)每位应聘者最多可投递2个职位，请认真考虑职位意向。
(三)如需变更已投递职位，请在“申请助手”中删除已提交职位后重新提交。
(四)简历投递截止时间3月22日24点。
(五)如遇网申困难，可发邮件至zhaopin@。
七、温馨提示
中国民生银行对于收集的招聘资料将予以严格保密，仅用于本次招聘申请。招聘过程中，本行不向应聘者收取任何费用!
所有笔面试通知均通过我行“95568”的客服号码发送，请应聘者务必提供准确的通讯方式，并注意及时查收。
