相信很多考生看到文章标题都在内心中嗤之以鼻，不靠谱的小编又开始满嘴跑火车了，33分进面？小编你莫不是在逗我？
这还真的不是闹着玩！小编在整理郑州市直事业单位进面名单时发现，郑州市职业病防治院进面平均分达到了可怕的32.33分，当然可怕之处在于他如此的低。
郑州职业病防治院招录1人，进面3人，成绩分别为44.1分、32.35分和24.05分，在上下进面学生成绩的对比下显得格外的刺眼。当然并不是所有的岗位都这么容易。
查看招录条件我们发现职位代码为1035的岗位要求2年及以上工作经历，有执业医师资格证（执业范围为眼科专业），符合报名条件考生相对较少，这也是进面分较低的重要原因。
当然并不是每个岗位进面分都如此之低，那么真正的进面情况是怎样的呢？
一、郑州市直事业单位二批（专业技术）进面情况
整理郑州市直事业单位二批专业技术岗进面成绩，进面平均分最高的三个单位分别为郑州火车站地区综合执法监察支队、郑州经济技术开发区国土资源执法监察大队、郑州市文化广电新闻出版信息中心，进面平均分分别70.17分、67.77分和67.75分；进面平均分最低的三个单位分别为郑州市职业病防治院、郑州市一O二中学、园林所，进面平均分分别为33.50分、44.20分和46.78分。
二、郑州市直事业单位二批（工勤岗）进面情况
郑州市直事业单位二批（工勤岗）郑州市市政工程管理处和郑州市引黄灌溉工程管理处进面平均分分别为67.60分和58.67分。三、郑州市直事业单位一批（工勤岗）进面情况
郑州市直事业单位工勤岗招录部门共12个，进面平均分最高的3个部门分别为郑州市城区河道管理处、郑州市城市园林科学研究所和郑州市紫荆山公园，进面平均分分别为69.50分、66.21分和65.35分；进面平均分最低的3个部门分别为郑州市西流湖公园、郑州市绿化工程管理处和郑州市城市照明灯饰管理处，进面平均分分别为45.78分、49.23分和49.83分。
从以上各单位进面平均分我们能够发现，各岗位冷热不均，进面情况也各不相同，一方面与岗位质量密切相关，另一方面报名条件限制也是影响报名情况的重要因素。
郑州事业单位报名已经结束，报名人数2万有余，百里挑一现象再次出现，即使报名岗位竞争不那么激烈，也千万别以为你稳了，抓住接下来珍贵的报考时光才最为重要。
