红网时刻1月16日讯（通讯员 彭广宇 程娟 记者 秦芳）新时代人力资源管理的新议题是什么？新时代该如何进行人力资源的多样化管理？新时代人力资源信息不对称问题该如何解决？新时代要求下的人才管理策略又有哪些？1月13日，“新时代·心力量”人力资源管理高峰论坛暨湖南省人力资源管理学会第七届（）年会在长沙召开。湖南省人大常委会原副主任、湖南省人力资源管理学会会长陈叔红出席并讲话。
陈叔红指出，是砥砺奋进的一年，是贯彻十九大精神、完成十三五规划，承上启下的一年。湖南省人力资源管理学会要坚持新思想，完成新任务，不忘初心，砥砺前行，继续为建设新湖南提供助力。
中南大学教授、博导、湖南省人力资源管理学会执行会长颜爱民回顾和总结了一年来学会在学术研讨、学术出版以及社会服务等方面取得的成果。
湖南省人力资源管理学会名誉会长、一级教授、博导赵曙明，湖南省社科联副主席郑升、中国人力资源开发教学与实践研究会长崔勋，华南理工大学教授、博导刘善仕，千金药业董事长江端预，中兴通讯股份有限公司全球人力资源总监曾力，《中国文化与管理》编辑部执行主编吕力，《管理学报》编辑部副主任郭恺分别围绕大会主题做了精彩的报告。颜爱民和澳优乳业（中国）有限公司董事长颜卫彬就“新时代的‘心’管理”这一主题分别主持了两场企业家圆桌论坛。
本次会议由湖南省人力资源管理学会主办，人极书院、湖南省人力资源管理学会高端企业家联盟“楚才堂”承办。湖南省社科联副主席郑升、中国人力资源开发教学与实践研究会会长崔勋出席并致辞。
，该学会将继续围绕企业和政府服务、学会会员单位服务，开展一系列学术研讨、培训沙龙、游学参访等活动。
