近日，中国老年人才网上线以来，高学历低龄老年人在求职过程中屡屡碰壁，这一问题引发了社会的广泛关注。
中国老年人才网是一家专门面向老年人招聘的在线平台，该平台于去年8月正式上线，但是高学历低龄老年人在该平台上求职仍然面临巨大的挑战。
有老年人表示，自己的职业选择十分受限，仅有保洁、保安这样的基础岗位可选择。比如像王叔叔这样的高学历老人，在平台上投递简历，但几乎没有企业联系他，以至于他的“再就业之路”并不顺畅。
王叔叔毕业于清华大学，在退休前一直在外资企业担任项目经理职位，期望找到管理岗、顾问岗及培训导师岗的工作，对行业和公司规模没有要求，期望薪资在5000元之上。虽然有着高学历和外企工作经验的双重加持，但是他在求职过程中却遇到了重重困难。
据了解，这些高学历低龄的老年人在求职过程中的困难，与现实中的用人需求不太匹配有关。许多企业更愿意招聘青壮年，认为他们的工作效率更高，也更容易适应公司的文化。而对于年龄较大的人来说，他们面临的就业压力更大，因为他们的就业机会更少。
事实上，这种情况并不仅仅局限于老年人，许多年轻的毕业生也面临着就业难的问题。因此，政府和企业应该更多地考虑老年人和年轻人的就业问题，并采取措施来解决这个问题。
政府可以出台相关的政策，支持老年人就业，比如提供更多的职业培训机会，鼓励企业在用人上更多地考虑老年人的就业需求。同时，企业也可以积极参与到老年人就业的过程中来，提高用人的包容性和多样性。
总之，我们需要更多地关注老年人和年轻人的就业问题，为他们提供更多的支持和帮助，让他们能够更好地适应社会的变化和发展。
广西河池市巴马瑶族自治县自主教师招聘290名#教师招聘##广西#
(其中高中59名、初中80名、小学90名、特殊教育1名、幼儿园60名)。
招聘时间和地点
1.双选会名称：届广西综合性高校毕业生就业双选会暨广西“少数民族高层次骨干人才计划”毕业研究生就业双选会，时间：3月4日(周六)9:00-12:00，地点：广西民族大学思源湖校区李宁田径场(南宁市大学西路158号)。
2.双选会名称：届广西师范类毕业生就业双选会(桂林专场)，时间：3月12日(周日)9:00-12:00，地点：广西师范大学雁山校区图书馆(广西桂林市雁山区雁中路1号)。
3.双选会名称：广西届师范类毕业生就业双选会(南宁专场)暨教育部直属师范大学广西籍届公费师范毕业生就业双选会，时间：3月18日(周六)9:00-12:00，地点：南宁师范大学五合校区田径运动场。
4.其他场次双选会的具体时间、地点另行在河池人才网适时公布。
“助企拓岗，吸纳人才”高校青年人才大型招聘会2月21日举行！
据了解，近日从郑州农管中心获悉，2月21日上午下周二，郑州农村人力资源管理服务中心联合河南123人才网将举办河南省“助企拓岗”高校青年人才大型招聘会。
届时，会有很多郑州的大型企业现场招聘适合本企业的人才，如果近日有想换工作或郑州找工作的朋友们，不要错过哦，抓紧时间关注相关资料信息，做好准备，抓住属于自己的机会，加油⛽️
重点 重点：这是人才网招聘的的工资，主要招技术，管理等人才，才有月薪过万。不要焦虑！//@大笑姑梁：那里得来的数据？平均工资一万多？那是有些月入几十万，十万，几万的拿来平均了，普遍工厂能有7000的都少
广州广播电视台广州市广播电视台综合频道官方账号
冲上热搜！广州平均月薪11710元，最赚钱的居然是…
9500余个岗位！2月14日本周二上午8:30开始！郑州这场招聘会不要错过。
据了解，2月14日上午，为进一步落实“春风行动暨就业援助月”专项工作，郑州农村人力资源管理服务中心联合河南123人才网将共同举办“全国高校应往届毕业生大型综合类招聘会”，招聘会地点：郑州农村人力资源管理服务中心2楼招聘大厅（原解放西路81号 现已搬迁至大学中路95号）。
目前应届毕业的大学生正在发愁找工作，本次大型的招聘会也是为了解决这一问题而举办的，估计2月14日当天会有很多应聘的大学生们，相信竞争力也不会小，大家好好做准备，加油⛽️
最近，老婆总说我现在懒散了，我问何故？她说原来不管是上班还是做生意时，天天都非常有规律，现在闲赋在家，总是懒懒散散，没了往日激情，这个年纪还是该出去找点事干啊！
其实我也是这么想的，总不能就这样闲着呀！闲着会头脑迟钝，精神面貌及身体状况变差，如果能有个事做，就会重新点燃精气神。
于是进入58同城招聘网，按照本人需求对号着找一个个职位描述，那个硬性的年龄要求，总是将我毫不留情的排开。说实话，心有不甘，我这个年龄，退休太早真是浪费人力资源，整天无所事事，既不抽烟打牌，也不喝酒品茶，更不四处漂荡，你说啷个办嘛？
于是老婆说，你就降低一下职业选择，去当保安吧！我有点惊愕地看着她，一时间还真不知道这么回答。她接着说，保安不需要好高的要求，又不需要下什么苦力，你去当保安，说不定还能当个保安队长呢。呵呵，真是忽悠我这个老实人呀！我还能当啥子队长？
不过话说回来，当保安也不是什么降身份的活啊，有时心里也有小小的冲动，要不就去试一试？但我这不要命的薄脸皮就是迈不出那个坎。不久之后，这事也就慢慢淡化了。再想想吧，也许会找到一个满意的工作，因为像我们这种退休人员也有一定的优势啊。首先年富力强，其次大企业几十年的培养，早就养成了遵章守纪的好习惯，同时也积累了一些业务和管理经验。如果有合适的岗位，会很快独当一面的。
于是，我就继续坚持自己的想法，继续到处看招聘信息，继续过懒懒散散的每一天，继续在希望中去找寻另一个希望。
今年大环境不好，要想考国企，大家可以关注以下四个平台，
1.国聘网（国聘官方网站），这是国投人力的线上招聘平台，可以线上发布招聘信息，线上报名，线上考试等等。一些骨干中央企业、地方国有企业和社会知名机构的招聘信息这里都有。
2.国家24365大学生就业服务平台（国家24365大学生就业服务平台），国家24365大学生就业服务平台是由教育部主管、教育部学生服务与素质发展中心运营的服务于高校毕业生及用人单位的公共就业服务平台。
3.中国公共招聘网（网页链接），中国公共招聘网是人社部主办的公共就业服务平台，不仅有国企招聘，也有事业单位招聘。
4.国资小新，国资小新是国务院国有资产监督管理委员会新闻中心的官方微博，在多个自媒体平台当中呢，都会发布各类招聘信息。
中国老年人才网已于8月24日正式上线啦！
中国老年人才网是中国老年人才信息服务平台的重要部分、业务链接和对外宣传窗口，今天正式上线标志着中国老年人才信息服务平台开始为老年人参与社会提供支撑和服务。新时代为中国老年人才网注入了丰富内涵，随着老年人才通过自己特有的知识、技能、经验及优良品德，适时参与到经济、政治、文化和社会生活效能作用的日益显现，中国老年人才网为老有所为拓宽了人力资源之道。
中国老年人才网在网站基础上建立全国老年人才信息库，构建新时代老龄人力资源服务平台，为新时代老年人参与社会发展创造条件、提供服务。网站设有大小栏目40余个，涵盖老年人关心的人才政策、调查研究、人才知识、招聘信息、志愿公益、老年教育等内容。
中国老年人才网：.cn
#中国老年人才网上线#
#连至信专注资源与需求直连#
8月24日中国老年人才网上线了，在这个中国老龄协会运营的专门服务老年人的网站上。其中有一块求职招聘。退休老人可以在这里找工作，在享受退休工资的同时，继续赚取劳动报酬。麦当劳都已经通过这个网站，做了一期招聘。
其实，不新鲜。在欧美日麦当劳肯德基，服务员都是四五十岁的大妈。空姐就更典型了
在中国坐飞机，空姐都是水灵灵的小姐姐；而欧美的廉价航空都是中年阿姨
原因也很好理解，中国劳动力便宜嘛。但是，中国向欧美过渡，这个趋势是很确定的。
中国到目前为止，退休年龄整体方针还是男性60岁、女性50岁。
这个政策还是建国之初制定的。但是70年来，中国的人均寿命已经从40岁左右提高到了78.2岁。这已经和美国不相上下。
欧美日的退休年龄普遍在65-70岁。连邻居韩国，正在商讨从把退休年龄从64岁上调至69岁。
显然，中国延迟退休，是不可避免。
而问题就在于，怎么做。中国整体的思路是：渐进式。比如，在江苏和山东做试点，在举措上，每过几年将法定退休年龄延长1-2年
中国老年人才网上线，就释放了一个信号：
通过老年人再就业，慢慢催熟延迟退休的基础设施。
你没听错，延迟退休，不是一纸命令就可以的，而是在社会层面需要一整套基础设施。
比如，雇佣单位要做好准备，改造工作环境去适应60岁的工作者。因为老人会有慢性基础病，工作环境需要一些基本的护理。以及一些必备的急救措施和设备。
再比如，现在的工伤认定，商业保险也要改。随着60岁劳动者的加入，保费要调整，甚至推出一些量身定做的险种。
再比如，商业层面要去印证，是不是真的有那么多适合老年人的工作机会，以及是不是会挤占年轻人的工作机会，从而衍生出新的问题。
这些问题，不适合 自上而下 地推行。现在，通过老年人才网，一部分有兴趣的老人自发再就业，就可以检验这些问题，从而 自下而上 地构建一个老年人就业的社会基础设施。
等社会条件成熟了，再自上而下地宣布延迟退休。
提到延迟退休，可能很多人不乐意，早点退休，不用工作，却每个月领钱。
但是，从西方的经验来看，随着人类健康程度的不断改善。延迟退休可以缓解养老金压力，增加劳动力供给，也有利于老人自我实现。
而且，在这个注定要到来的趋势里，有一批人是获益的。如果你是一个拥抱趋势，主动改变的人，那我觉得，你现在要做的是，让自己成为这类受益的群体。
那就是依靠经验和创造力的脑力劳动者，比如，医生、律师、教师、科研人员、专家学者、行业分析师。这些职业往往是越老越香。
30岁博士毕业，工作，向金字塔顶端一点点攀爬，50多岁正是挣钱挣名最好的黄金年龄，随着延迟退休，这批人可以发挥更大的价值。
尤其是一些依赖人脉、资源积累的领导岗位。人家压根不想退休。
对比之下，那些机械执行、重复动作的工作岗位，就应该警惕。不仅老年劳动者在增加，两而且人工智能在进步，面夹击下，未来路会越走越窄。
其实，老年人再就业，迎合了一个更大的时代趋势。那就是马太效应，
互联网的发明，越好的商品，可以触达更多的人，销路更广，平庸的商品就被干掉
算法，越是给知识点赞，就给你推更多知识，你就学得又快又高效。而堕落的人，算法会让你更堕落更沉迷。
这就是这个时代的主题。
