京郊旅游“百千万”管理人员培训班二期(11月4日至8日)圆满结束。管理人员班培训旨在深入贯彻落实乡村振兴战略，提升京郊旅游业态整体服务理念，探寻将文化与旅游有机结合，以文旅融合为核心，打造特色乡村品牌。延庆区、张家口市、拉萨市文旅局行政管理干部、乡镇管理干部50余人参加了培训班。
今年的“百千万”培训有三个创新：
第一，在培训中实现文旅融合。开设了乡村非物质文化遗产传承、京郊文化旅游发展规划、中华传统文化与京郊文旅融合等方面的课程。
第二，开展围绕全国乡村旅游先进典型“请进来”的引领式培训。邀请了以“党建引领、改革创新、完善制度、产业兴旺”为特征的乡村振兴的典范“陕西省袁家村”的村支书代表人为大家讲解“袁家村是怎样炼成的”。
第三，采用菜单式教学，因材施教。对从业人员培训班设置涵盖京郊文旅农产品的经营策略、非遗与文旅经营结合、京郊旅游礼品的设计与销售、打造极致温度的京郊旅游体验、京郊旅游从业人员服务礼仪提升及如何让客户感到超值的“客户价值”提升等六个模块内容，由各区根据参训人员具体情况选学任一模块。
本次培训班连续5天，采取课堂讲授为主，实践教学为辅的方式进行。共组织课堂集中学习8次、32学时，现场教学1次、8学时。北京市旅游人才发展中心党员干部轮流带班，与学员同吃同住同学习。通过培训，使学员感受到文化是旅游的内涵，旅游是文化的载体，学员纷纷表示，要在深挖文化内涵上下功夫，开创京郊旅游新时代。
