很多行业里面，行业协会会要求进行职业再教育，但实际上这些再教育很多都有形式主义的问题：比如，理论知识不能和实际结合，连养生保健都折腾上管理职业公需课了。比如，很多时候再教育就是一台电脑挂时间，对于在职的人，他们需要的课程没有，所以本身也不会认真对待。
实际上再教育规定里面有很多可以抵扣的政策，但现实中，谁也不会去用职业学习的时间去真正抵扣。以至于，给的再教育课程没有用，有用的真正教育你还要花钱花精力自己找。我想，能不能职业培训的课时直接抵扣再教育时间，不要限定培训内容，即使你在线学了英语，学了研究生，即使一个会计学习了编程，都可以作为再教育抵扣时间。而不是，给你几个选择题，1、2、3、4课程里面去选择。
