施工日记
求人办事也有反向操作的状况，而且不少见，尤其是在建筑施工项目上。
昨天晚上，项目经理专门请材料员喝酒了，由项目技术负责人陪着。项目经理酒量不好，项目技术负责人酒量还行。
远远地听到他们争论关于物料供应上的问题，项目经理态度放得相当低，好像在恳请材料员尽快让供应商把物料按原计划供应到现场，别再拖延了，完成工期目标的难度已经很大了。材料员也是怨气冲天，对公司对项目部也是诸多抱怨，声量压过项目经理一倍不止。项目技术负责人在旁边帮腔劝说着材料员。他们喝到挺晚，不知道最后结果如何。
个人的公司就是有这样的特点，项目管理和技术保障是一条线，多是由外聘人员构成，也可以聘任挂靠的大公司的管理和技术人员，这也相当于外聘；财务行政材料后勤等涉及资金和采购的业务岗位多数由亲戚来担任。当然，项目增多，业务繁忙之后，后加入的亲戚也都是八杆子远的亲戚了。老板用的是这些人的忠诚与稳定，虽然多数情况下是老板个人的一厢情愿而已。
于是，组织中就存在了两条鄙视链，外聘人员鄙视亲戚们的业务水平低下，亲戚们鄙视外聘人员的不受信任。于是业务上少不了磕磕碰碰，互相较劲。
建筑施工项目赚钱的核心在材料，建筑施工项目的质量安全是赚钱的保障，两者不可或缺。赚钱的核心由亲戚来负责，赚钱的保障由外聘人员来担当。每个老板都是人中之精不会轻易放手。
外聘人员的业务水平是基本可控的，因为招聘把关由老板负责。当然，高水平的人员也招聘不进来，人家有更好的公司选择。于是外聘人员的年龄大的快退休了，年轻的尚且需要锻炼。如果项目技术难度大就只好成建制地从挂靠单位临时聘用，来保障质量技术和安全。当然，费用就会高得多。
当然，外聘人员大多秉承职业精神不会做出什么出格的事儿，但是积极性受挫是难免的。
亲戚的业务水平参差不齐，但是好在他们的岗位不需要特别高的水平，重在忠诚和细心负责。可惜的是，这部分人的忠诚度不如老板期望中那么高。八杆子左右的亲戚还容易拉帮结派形成团伙，争权夺势便势所难免。鄙视外聘人员，排斥外聘人员表现在日常行为的言谈举止中。业务上需要外聘人员配合时就容易产生偏差或者延误。
所以，个人公司的管理水平总会徘徊在较低的水平，想提升却又困难重重。
人员关系的疏离，小帮派的勾连，在工作上很容易出现项目经理求材料员的情况。
施工国企如中建，中铁，中水、中交、中铁建等本科生辞职率高吗？[what][what][what]财务被安排去搞测量放线撒灰……[吐舌][吐舌][吐舌]
实话实说来一波，不针对谁，只反映真实情况！[思考][思考]
鄙人本科，财务专业，入职中铁二十五局，年少轻狂不懂事，以为国企待遇都差不多，但入职分项目之后脸是啪啪的打。
7月GZ培训8天，分公司为XB分公司，在XA培训7天后下项目，我是做财务的，每个人的工资都是一清二楚，本科生见习期抛去五险一金到手2912.8元，也就是意味着你在第二年7月之前每个月的工资只有这么多。[泣不成声][泣不成声][泣不成声]
下图为第一次发工资，没错9月发7月工资，其中还有500中秋福利费，没有安家费，啥都没有，此公司入职32人，截至我4月离职还剩12人，真的是惨。[打脸][打脸][打脸]
中铁建其他局情况未知，反正二十五局应该是待遇垫底，离职率最高的，在此其中，西北分公司简直就是弟中之弟。
说到这咱就继续聊一聊工地上的事儿！[震惊][震惊][震惊]
因为未知原因导致我所在的项目部长时间未开工，而且人手都不够，同期和我抵达项目上的另一个本科生去了测量队，本来我好好的干自己的财务工作就好了，结果嘞，人不够嘛，测量放线撒灰看仪器那就也把我顺手捎带上了。
测量队就一个人光杆司令，他把我俩带着干，我一个财务人员在去了项目的三个月内学会了架天线和看水准仪，有时候还要拿着测量杆，别着对讲机在漫天田野里疯跑。
后来人陆陆续续补了上来也就不需要我了，可以和师傅好好学习怎么做账怎么订账本。
虽然说未开工但前期工作得做啊，不过我的俩师傅对我是真的好，虽然师傅们年纪不大，但是又细心又体贴，犯了错误也不骂你，认认真真教你如何改正错误，先写这么多吧！[握手][握手][握手]
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今天是三月八日，是妇女节，是为了庆祝妇女在经济、政治和社会等领域做出的重要贡献和取得的巨大成就而设立的节日。
毛主席曾说过“妇女能顶半边天”,女同志们也在各行各业里贡献着自己的智慧和力量。咱们工程领域里，由于施工环境差、劳动强度大，更多的是男同志们的身影。但是，建筑工地上依然有不少女同志在她们的岗位上贡献着汗水和青春，她们是好样的。
从班组方面来看的话，有些女同事是跟着自己的丈夫投身建筑行业的。她们大多是做些辅助性的、体力强度小一点的事情。但即使是这样，她们依然是需要面对炎炎的烈日、凌冽的寒风，整日风吹日晒的，她们是奋战在施工第一线的。
从项目部方面来看的话，女同志们大多从事着资料、财务、预结算方面的工作，她们被称为“项目部的宝”。她们虽然不像男同事们一样正是在施工现场奔波，但是她们也是在艰苦的施工条件下忙碌着。
还有一些女同志从事着设计、审计等力所能及的工作，同样也巾帼不让须眉，为我们的建筑行业奉献青春和智慧。
女同志们用她们看似柔弱的身躯，却坚强的毅力和坚毅的内心，扛起了建筑行业的半边天。正是因为有她们，我们的工作和生活才更加地充满着活力和激情。妇女节到了，向奋战在建筑行业里的女同志们致敬！你们辛苦了！#建筑工程##妇女节#
这个包工头笑着说，我虽然是千万富翁，但我就是一个叫花子，低声下气陪人笑的哈巴狗。
刘三是建筑工地一个包工头，手下有二百多号人。
他一直在一家建筑公司承建项目，大的上亿，小的也有二三千万。
几年下来，他也赚了二千多万，但他手上一直没有多少钱。
一个原因是接新项目需要垫资，到手的钱马上要投入到新项目上去，一番折腾下来，弄得自己有时还得借高利贷。
当然，这不是主要的。
最关键的还是在于建筑公司拖欠。
一般来说，民工老板进工地做事，建筑公司只支付百分之七十的工程款，剩下的百分之三十，工程完工一年后给。
如果建筑公司能够按时交付这百分之七十，民工队也能正常运行。
但这是不可能的。
要得到这笔钱，是要看别人的脸色。
其中最关键的是项目经理的脸。
一次，一个项目经理的儿子结婚。
他得知消息后，特地赶去喝喜酒。
他看了一下别人写的礼，朋友都是五六百，亲戚一二千，他手上没有多少钱，就送了二万。
这个项目经理看到他的钱，脸色立刻阴沉了一下，假装没看到，从他身边溜了过去。
他当即感到有点不对头，想再加一点，但当地的风俗是不能送二次礼，因此他忍住了。
过了十天，他拿着工程结算单找项目经理签字，项目经理冷冷地说，你放在这里吧。
这一放就是五个月。
按照规定，工程款结算项目经理必须签字，否则，财务不付钱。
期间，他找了许多次，这个项目经理每次都说，他很忙，现在没空，我审完后，自然会找你。
结果，他一直没找他。
他知道其中的原因。
由于建筑公司没有及时支付工程款，弄得他的资金异常紧张，到外面借了不少高利贷，没办法，他又只好借了十万高利贷给项目经理。
谁知道，他依然不签字。
他马上明白，他在狮子大开口，但有什么办法呢，在他手下做事，你能怎么办？
于是，他又弄了十万给他。
这次，项目经理勉强签字了，但留下一句话，过几天我的生日，我们聚一聚。
他只能赶紧点头，表示所有的一切由他来操办。
其实，他在项目经理面前不仅要小心，而且面对其他小鬼同样需要陪笑脸。
这样的小鬼就多了。
商务经理、生产经理、总工等等都是。
就拿最小的小鬼一一施工员来说吧。
他姓刘，今年三十二岁，在施工现场摸爬滚打快十年了，一直没有提升上去，因此，弄得内分泌失调，火气特别大，看谁都不顺眼，尤其是民工老板们。
他的民工在这个刘施工员手下做事，基本上天天都在挨骂，不是这里不行，就是哪里有问题，反正要返工，否则，他就不签字。
当然，有一个治他的办法，就是发红包。
只要收到红包，他就会闭上他那张骂人的嘴。
民工们没钱，只好他给了。
这些小鬼一路拜下来，一个月也要好几万。
并且，他的脸上时时要露出春天般的微笑。
在民工面前，他是气势不凡的大老板。
但在建筑公司老总面前，甚至在小小的施工员面前，他就是屎。
他始终感觉不到千万富翁的快乐。
在他心里，他认为，自己就是陪着笑脸的叫花子，一条摇头晃脑的狗。
（李苏章原创）
王某为四川燚海公司的法人，做工程承包业务。
10月，燚海公司承包了广西建筑公司下设四川汇鑫分公司的工程施工业务。双方约定：汇鑫分公司不办理营业执照，不刻制公章，如需要可按公司印章管理制度办理用印手续后使用公司印章。
同年11月，广西建筑公司聘任王某为汇鑫分公司经理，负责承揽业务。
好景不长，广西建筑公司先是以汇鑫分公司伪造公司印章投标、接洽工程等事由撤销汇鑫分公司，后又免去王某公司经理职务。
随后，王某因涉嫌伪造公司印章罪被刑事拘留。
据柳州市城中区人民检察院指控，1月11日，王某私自伪造广西建筑公司的公章，在分公司设立登记申请书、任命书等材料上盖印，将以上材料提交成都市武侯区工商行政管理局，登记成立广西建筑公司第二十六分公司，并刻制公章，开设相关银行账户用于工程资金流转。
不仅如此， 检察机关还发现，王某为达到私下收取管理费的目的，又干了两件事。
王某使用伪造的广西建筑公司公章，在某投标项目中签署有关合同、审计报告等10余份材料。后又使用伪造公章在某工程招商合同、补充协议等文书及相关银行账户开立申请资料上盖印。
柳州市城中区人民法院经过审理，对上述检察机关指控王某的犯罪事实予以认可，以伪造公司印章罪判处王某有期徒刑二年。
王某不服法院判决，提起上诉。
王某的辩护人提出，认定王某构成伪造公司印章罪缺乏实质性证据支撑，没有实物，也没有证据能够证明王某于何时在何地采取何种方式伪造了印章；王某自始至终供述稳定，从未供过其伪造或者指使他人伪造了广西建筑公司印章；汇鑫分公司财务人员李某等人的证言证实没见过王某使用广西建筑公司的印章，足以证明王某并不拥有广西建筑公司印章。王某只是涉嫌使用了加盖有伪造的印章的文件等，并不单独构成犯罪。
柳州市中级人民法院经审理采纳了辩护人的意见，认为原裁判据以定罪量刑的证据确未形成完整的证据锁链，并不能证明确是王某实施的伪造印章的行为，同时不能排除合理怀疑得出王某构成伪造公司印章罪的唯一结论，最终改判王某无罪。
