如果你身边这样一个领导，年纪比你大半轮，做起事来却极度幼稚，自大又专制，瞧不起任何人，生活工作分不清，经常把生活中的坏情绪带到工作中，动不动就找下属发火，你会怎么办？
统计科有三个人，一个科长，两个兵。
“闫子乔，你在忙什么呢？”老章装作漫不经心地问下属，其实心里早已打好了自己的小算盘。
“章姐，我在做您昨天下午下班前安排的新增人员统计表。”闫子乔毕恭毕敬地回答，她不明白在老章手底下工作了3年，为什么老章还是连名带姓地称呼自己，毫无亲切感可言。照说俩女同志一起共事好几年，多少在面上应该能像姐妹那样亲密点吧。
“哦，你打算怎么做呢？”老章看似委婉地征求下属意见。
“我已经把表样设计得差不多了，再调整下格式就打印出来给您看看。”闫子乔知道老章又再抓“细节”了，这时候不把表格打出来，等数据填写完毕再报给老章看，必然会被全盘否定，与其等那时费力不讨好，不如现在就让老章全盘推翻，按照老章自己的思路走，免得领导大人心里“长草”。
“好的。”大清早的敲打完手下的女兵，男兵这边也必然要一视同仁，“陈利强，你的统计报告写得怎么样了？”
“领导，按照您的思路正修改着呢。”陈利强在表面对老章更是俯首帖耳，毕竟从进入到这家单位就在这个科室工作，多少摸索出了一些与老章相处的“技巧”。
“抓紧时间，这份报告虽然下个月底前要报，咱们也要抓紧弄完，毕竟其他工作也很多，不能为了这个耽误太长时间。”老章明显对男兵的工作效率不太满意，黑着脸“提醒”了一下他。
“好的领导，报告也就差个结尾了，今天上午肯定能弄完。”陈利强听出老章的意思，报告的进度立刻提前了不少，没办法，跟老章说话，必须得听懂“内涵”。
“恩，不着急，咱还得保证质量。”老章就是老章，又怕别人干活慢，还担心干活快了会糊弄。
正在这时，闫子乔把草表打印出来，递到老章面前，等待她指正，果然小闫不出所料，三分钟以后，章大人就在表上画满了墨宝，最初的设计已经完全没有了踪影。
小闫并不在意自己的心血，来这个科室也不是一两天了，她清楚的知道，在这里从来不需要动脑，“脑子”是个多余的器官，老章要的就是完全执行自己所有指令的机器人。
尽管有时候老章在心情好时会鼓励两个兵要发挥主观能动性，或者心情不好的时候责怪两个兵太懒不动脑子，但是小闫知道那都是老章心血来潮时候的冲动之言，于老章来说，在这个科室听话比动脑更重要。
“陈利强，你给富立公司打个电话，问问这月的报表怎么还没上报。”老章发号命令向来强硬，即使是拍脑门的决定，手下也得无条件执行。
“好的，领导。”小陈不得不放下正在修改的报告，毕竟写个报告一天被打断八百回也不稀奇。
“您好，请问郑姐在吗？”小陈熟练地拨通电话，“没在？恩，好的，那一会让她给我回电话吧，我是统计科小陈。”
“领导，郑姐没在，接电话的人说一会给我回过来。”小陈赶紧汇报沟通结果。
“你这电话打得有问题！报表这么简单的事，谁接电话就跟谁说，还用得着等对方回话吗？”老章不悦，屋子里的空气瞬间凝固了。老章没了下文，俩兵大气也不敢出一声。
偏偏这郑姐不知干什么去了，上午十点了也没回电话，老章在心里默默计时一个小时，烦躁地对小陈说：“你看你这个电话打得，被动了吧，等到现在对方也没回电话。给她手机打电话。”
小陈硬着头皮拨通了郑姐的手机，对方正在医保中心办业务，电话那头嘈杂不已。
“郑姐，我长话短说，这月报表您填完了吗？”小陈有些不好意思。
“我们还有一个数没出来，明天再给你报过去吧。”郑姐说。
“好的，那姐你先忙着。”小陈看对方在忙，赶紧结束了通话，他转身向老章汇报：“领导，富立说还差一个数，表明天报过来。”
“差哪个数？”老章淡淡地说。
“这个我没问。”小陈有些气愤，对方都已经承诺明天报表了，今天何必在苦苦纠缠。
“要有业务敏感性，都是随口一问的事，我不提醒你们都想不到这些。”老章满脸不高兴，“再给她打电话把这件事问清楚。”
“……”小陈无语，只能按领导的吩咐打了一通无奈的电话。
不知不觉中，上午就这样过去了。
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