4月11日，我市在市级农民素质提升实训基地-浙江虹越花卉有限公司召开新型职业农民培育工作研讨会。各县（市、区）科教负责人参加会议，省农业教育培训中心副主任张新应邀到会指导。
会前，与会人员观摩了海宁市新型职业农民培训班的培训现场，本次绿化园丁培训班的学员主要来自长安镇各村（社区）绿化工程管理及养护人员，课程内容更加注重实用性，授课模式更加注重实操性，较好地体现了职业农民培训的“分阶段、重实训、参与式”的教育培训模式。
会上，嘉善、秀洲、海盐等4个新型职业农民试点县分别交流了试点以来的工作进展情况以及碰到的困难问题，针对这些问题现场开展了热烈的讨论，省农培中心副主任张新也从省级层面对一些问题进行了解答和指导。
通过晒问题、理思路，对于新型职业农民的培育工作将采取个别先行突破、全市整体推进的工作方式，今年一是要抓好认定管理。在充分调研论证的基础上， 根据当地产业发展水平和生产要求。以职业素养、教育培训情况、知识技能水平、生产经营规模和生产经营效益等为参考要素，出台各县（市、区）新型职业农民认定管理办法。二是要探索扶持政策。把财政补贴资金、示范推广项目、土地流转政策、金融社保支持等与新型职业农民认定工作挂钩，提高认定的吸引力、含金量和认可度，探索建立新型职业农民扶持政策体系，全年计划认定新型职业农民2300人。
