程序员的成长过程
程序小白
第一阶段：刚毕业到公司，每天就是打杂，总做一些简单又重复的事情，这就是程序员所说的“搬砖工”。搬砖工其实没什么，成长都是从这里开始，当你多年以后，回过头看，你会发现曾经搬的砖其实对自己很有用。
（你的工资水平大概在3K~5K左右）
初级程序员
第二阶段：终于，小白不再是自己，从现在开始你可以说自己是一个程序员了，但是你能做的还是一些简单的事情。写代码的时候还是会依靠复制粘贴的方式完成代码的编写，通常一个方法写了几百行代码，恨不得一个方法可以将所有的功能都实现。他们不考虑程序的质量，代码也写的很乱，也没有注释，他们只要求程序能够运行就好。所以，你需要继续努力，继续学习。
（你的工资水平大概在6K~8K左右）
中级程序员
到了这个阶段，你已经掌握了较好的技术，你可以靠自己去做一些项目了，不在需要靠复制粘贴别人的代码了，开始关注代码的质量，代码的规范，把该注释的地方，注释好，开始做很多实用的项目。
（你的工资水平大概在10K~20K左右）
高级程序员
到了这个阶段，你的技术已经非常棒了，很多人开始走设计路线，你比如系统设计等等。公司会有很多的技术难题需要靠你去解决，这个时候是属于大神级别了。
（你的工资水平大概在20K~30K左右）
转折点
再往上走，就面临一个转折点了，或者叫“换乘站”，你需要考虑自己走哪个方向，一个路线是走管理路线，另一个路线是走技术路线。走管理路线的话，你需要有较好的管理能力；而走技术路线，你的技术要过硬，要有牛逼的技术。
程序员需要不断的学习
序员的人生，是一个不断学习，不断提升的过程，这当中包含了心酸，也包含了成就。有人说程序员吃的是“青春饭”，只有年轻人可以胜任，当年龄大了，就干不动，干不过年轻人了。小编却认为，老程序员干不过年轻程序员，哪要看在哪方面，可别忘了，老程序员有很好的工作经验，项目经验。大家只要记住一句话就好：“活到老，学到老”。
架构师
听很多人说，架构师薪资很棒，年薪百万，当然只有少数人能达到这个水平，但是还是很高的薪资哦。理想还是要有的，万一实现了呢。大家确实要有理想，因为有理想才能有动力，你才知道自己想要什么，你就会去努力，去拼搏。就像中国富豪王健林说的那样“大家先给自己定一个小目标，比如说，先挣它一个亿”。在很多人看来这是天文数字，可是你不努力，你怎么知道自己实现不了呢。有很多事情，只有去尝试，你才知道行不行！
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或者往深地学习，架构师的课程走起
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学习是学无止尽的，不断地学习，不断地进步才会摆脱现状。加油！！
