新型冠状病毒疫情防控工作方案(精选13篇)

新冠病毒疫情防控工作方案

方案的设计需要明确目标和需求，并结合实际情况，制定出具体的步骤和时间安排。制定方案需要充分考虑所需要的资源和时间。方案的制定和实施是一个复杂的过程，需要充分的把握和运用各种技巧和方法。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇一

1.加强组织动员。镇干部要下沉到村(居)，定责定岗。在镇疫情防控领导小组的指挥下下，成立由村(居)干部、片警、村卫生人员等人员组成的村(居)疫情防控工作组，鼓励村民和志愿者参与，组成专兼职结合的工作队伍，实施镇、村、组网格化、地毯式摸排中高风险地区返县人员情况，对村(居)、楼栋、家庭进行全覆盖，及时发现防控隐患线索，并向街镇级报告。

2.及时告知信息。村(居)要发布告示，要求从疫情中高发地区返回人员立即到所在村(居)进行登记，向公众发布就诊信息，每日发布卫生健康行政部门发布的防控信息，提示出行、旅行风险。

3.开展健康教育。村(居)要通过村(居)宣传栏、“一封信”、悬挂标语、aaa群等多种形式将疾病防治核心信息传达到每一个家庭、每一个人;督促家庭在空气质量允许的条件下开窗通风，每天不少于2-3次，每次不少于30分钟，加强日常清洁和消毒，减少家庭聚会;督促个人做到戴口罩、不握手、勤洗手、少聚集、不信谣、不传谣，咳嗽时掩口鼻。不组织大型公众聚集活动，督促公共场所进行清洁、消毒和通风，避免交叉感染。

4.加强分类管理。一是对返(来)人员进行分类管控，入网、入格、入家庭。建立下传机制，村(居)要及时向镇政府上报每日从中高风险相关地区返(来)人员名单及相关信息。要监督此类人员主动自行隔离14天，不得外出，确保落实到人、进行二码联查，登记在册、加强管理、上门观察、测量体温。二是建立上传机制，对出现发热、气促、干咳等症状者，村(居)要及时报告镇政府及镇卫生院，由镇政府报告县卫生健康部门，迅速安排就诊。

5.加强环境治理。大力开展爱国卫生运动，加大环境卫生整治力度，严格对人群聚集的公共场所进行清洁、消毒和通风，改善环境卫生状况，特别要加强对农贸市场的环境整治和非法贩卖野生动物的监管，把环境卫生整治措施落实到每个村、每个单位、每个家庭。组织开展以环境整治为主、药物消杀为辅的病媒生物综合防制，对居民小区、垃圾中转站、建筑工地等重点场所进行卫生清理，处理垃圾污物;及时组织开展全面的病媒生物防制与消杀，有效降低病媒生物密度。

6、加强聚集性活动管理。按照“两个减少、两个严禁、两个一律”的原则，大力倡导节庆文明新风，暂停一切赶集、祈福会、文艺巡演、文化惠民等人员聚集性活动，倡导“红事”缓办、“白事”简办、宴会不办。尽量少串门、少走动，减少人员流动、控制人员聚集。

提倡家庭私人聚会聚餐等控制在10人以下，做好个人防护，有发热、咳嗽、流涕等异常症状不参加。50人以上活动应当实行报备制度，并严格落实防控要求。对近3个月内有境外旅居史、解除隔离人员，近一年内的确诊病例或无症状感染者，从事进口冷链食品、边境地区、医疗机构等重点地区及重点行业从业人员不参加群体性聚集活动，主动做好个人防护，降低疫情传播风险。

对本镇宗教场所实行“两暂停一延期”，即暂停对外开放所有宗教活动场所(民间信仰场所)、暂停一切群众性集体宗教活动。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇二

为了有效预防新型冠状病毒感染的肺炎疫情事件的危害，保障我校全体师生的身体健康与生命安全，根据***为切实做好我校疫情防控工作，确保师生生命安全和身体健康，特制定本方案。

1、预防为主，增强防护意识。宣传普及新型冠状病毒感染的肺炎防治知识，增强全校师生的自我防护意识，提高学校公共卫生水平，落实防控措施，做好日常检测，一旦发现疫情，立即采取有效的预防与控制措施，迅速切断传播途径，控制疫情的传播与蔓延。

2、依法管理，落实责任制。成立一把手负责的学校防控领导小组，全面负责学校防控工作的决策领导工作，制定工作应急预案。将责任分解到部门，落实到人，检查督促学校各部门落实防控的各项措施，对师生进行宣传教育。认真落实责任制、严格执行国家有关法律法规，对传染性疾病的预防、疫情报告和控制工作实行依法管理和责任追究。

3、分级控制，快速反应。建立预警和快速反应的有效工作机制，保证人力、物力、财力的配备。一旦出现疫情，快速反应，及时准确处置。

1.密切配合上级有关部门组织制定疫情防控措施，及时收集报告疫情信息。

2.配合公安部门密切关注教育系统疫情动态，协助实施对病人和密切接触者的隔离等应急、强制处理措施，依法协助突发事件的调查处置。

4.制定传染病防控应急预案，确保传染病疑似病例早发现、早诊断、早报告、早隔离、早治疗。

(一)严防严控，扎实开展疫情防控工作。

1.从即日起，启动宜兴市教育系统公共卫生类突发事件应急预案。实行进出校园严格管控制度，禁止无关人员进出校门。

2.严格落实值班值守制度，校级领导时刻处于待命状态，手机确保24小时开机畅通;每天值班人员手机确保24小时开机畅通，随时待命;值班人员加强食堂、公共卫生区域的巡查工作并做好巡查记录。

3.开学前一周，对办公室、教室、宿舍、食堂、运动场馆、图书馆、活动室、厕所等重点区域进行全面消毒，洗手间必须配备肥皂或洗手液;卫生室储备必备的药品、足量的个人防护用品(如外科口罩、手套、洗手液)和消毒剂(漂白粉、医用酒精等)、体温计等物资。

4.自报到之日起至疫情解除前每日须严格实施晨检和入校体温检测。

5.外地籍教师及学生，请在开学前一个星期回宜兴，确认没有相应症状之后，方可入校教学、上课;来自湖北的外来务工子女须在我市居住地居家观察14天后方可入学，在此期间由任课教师布置学习任务并进行网上批阅辅导。

6.严格执行《学校突发公共卫生事件报告制度》，以防控新型冠状病毒感染的肺炎等传染病为重点，做好学生因病缺勤病因追查与登记等工作。各班班主任每日要通过微信或qq群，动态了解学生在家健康状况，如有发热、咳嗽、呼吸道感染症状，及时报告校长，校长汇总上报市教育局德艺科;对有发热症状的学生，须治愈后方可入学。

7.各班要督促日常通风换气，保持室内空气流通，为广大师生创造卫生、整洁、健康、文明的校园环境。

8.再次重申我市禁止在职教师有偿补课的规定，在疫情防控期间所有教师也不得开展面对面友情辅导。

(二)家校联系，夯实疫情防控宣传工作。

1.1月14日以后，家中如有从湖北来**、去过湖北以及途经湖北来**的人员，应当主动到社居委进行登记，并进行体温检测。未发热的，应当按照要求进行医学观察至少14天;有发热、呼吸道感染症症状的，必须由120救护车转运到医院发热门诊诊治。

2.建议家长不带孩子到人员密集场所，如商场、超市、影院等活动;不带孩子参加宴会、联欢等聚集性活动;不送孩子去校外培训机构活动，不带孩子外出旅游;尽可能减少与外省回乡人员接触。

3.建议学生确需外出，不在人群密集和封闭的场所长时间停留。外出务必落实相关防护措施：出门戴口罩，不要不习惯，注意呼吸道卫生(咳嗽、打喷嚏时用胳膊或者纸巾遮掩口鼻，用过的纸巾丢进垃圾桶等);回家勤洗手，不要怕麻烦。

4.养成良好的习惯：居室常通风，不随地吐痰，不乱扔垃圾;加强室内体育锻炼;不接触野生动物和禽类。

5.如有发热、咳嗽、呼吸道感染症状，要及时戴上口罩，第一时间到医疗机构发热门诊就诊。

6.建议家长要督促孩子尽量留在家中，认真完成寒假作业，收看有益身心的电视节目;提倡运用宜兴教育信息网、江苏有线“名师空中课堂”、“学习强国”app等免费线上资源开展巩固性、拓展性、研究性学习。

7.不信谣，不传谣，不恐慌，自觉遵守各项防疫安排，给医务工作者最大的尊重和敬意。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇三

根据疫情通报，本次疫情存在医务人员感染的病例。各地各校要充分认识疫情严峻性和复杂性，高度重视新型冠状病毒感染的肺炎等传染病防控工作，绝不能存在侥幸心理，要确保各项制度贯彻落实执行。按照属地管理原则，加强领导，未雨绸缪，密切关注疫情发展变化，研究部署落实防控措施，引导师生科学理性认识，依法依规有序管控，适时启动教育系统公共卫生类突发事件应急预案和机制。

要分类落实防控措施加强防控的健康教育。尽快将相关疫情防控知识和关键信息通过短信、微信、校园网等发送给师生及家长(冬春季传染病防控的宣传要点以及新型冠状病毒感染肺炎宣传资料详见下文)。学校应布置寒假体育作业，鼓励师生加强锻炼，增强体质。要引导学生和家长居家或外出时做好防控工作，尽量减少到通风不畅和人流密集场所活动，如有不适，及时就诊。要引导师生假期尽量不要前往武汉，非去不可的要做好预防措施。

做好春节和寒假期间值班值守。各地各校结合教育实际和学校特点，摸清寒假期间在校学习生活的学生情况，通过走访慰问等方式开展面对面宣传教育，做好留校学生防控新型冠状病毒感染的肺炎等传染病工作，尽量减少留校师生大型聚集性活动。

了解和掌握师生假期动向，假期到过武汉的师生返回广东入学时，要加强健康监测。如发现学校师生员工疑似感染新型冠状病毒的肺炎疫情，要及时逐级报告至省教育厅(联系电话：020-37626346)。

加强部门联动各地各校要密切关注新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控形势发展变化，加强与卫生健康委密切联系，及时掌握信息，获取专业指导，加强联防联控，积极配合医疗卫生部门加强科研攻关、严格落实疫情防扩散措施，做好校园疫情防控，及时发现、报告并配合卫生健康部门有效处置疫情。

学校要在各级爱卫办的统一部署下，遵循原则，在假期科学开展校园内环境清洁整治行动，重点做好灭鼠、清除越冬蚊卵的专项行动。尤其在师生返校前，务必要持续、深入开展环境卫生整治，彻底清除各类病媒生物孳生环境，推进教室、宿舍、食堂、运动场馆、图书馆、厕所等重点区域和场所环境卫生改善整体行动，做到日常通风换气，保持室内空气流通，全力营造一个干净卫生的环境迎接师生返校。

做好开学前的准备(一)完善传染病防控制度和应急预案学校要梳理和完善传染病防控相关制度，尤其是师生和职工的晨检、因病缺勤登记与报告、隔离和复课制度等，完善学校突发公共卫生事件应急预案。高校加强发热门诊的值班力量，一旦发现传染病或疑似传染病病人，应及时报告、妥善处置，做到传染病病例的早发现、早报告、早隔离、早处置。

食堂进货严格落实索证索票，不使用来源不明的家禽家畜或野生动物。在当地卫生部门的指导下加强对自备水源的防护，做好供水设施(自备水源、二次供水设施、食堂蓄水池、饮水机等)的清洁、消毒工作。通过自备水源、二次供水设施提供的学生生活饮用水开学前必须监测合格后才能使用。应储备足量的个人防护用品(如外科口罩、手套、洗手液)和消毒剂(漂白粉、医用酒精等)、体温计，洗手间必须配备肥皂或洗手液。

(三)开展爱国卫生专项行动学校要在各级爱卫办的统一部署下，遵循原则，在假期科学开展校园内环境清洁整治行动，重点做好灭鼠、清除越冬蚊卵的专项行动。尤其在师生返校前，务必要持续、深入开展环境卫生整治，彻底清除各类病媒生物孳生环境，推进教室、宿舍、食堂、运动场馆、图书馆、厕所等重点区域和场所环境卫生改善整体行动，做到日常通风换气，保持室内空气流通，全力营造一个干净卫生的环境迎接师生返校。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇四

目前，全国多地发现新型冠状病毒感染的肺炎患者，我省也已发现确诊病例，疫情存在进一步扩散的风险。根据疫情通报，本次疫情存在人传人现象，出现了医务人员感染的病例。各单位要充分认识新型冠状病毒感染的肺炎疫情的严峻性和复杂性，高度重视防控工作，切实增强紧迫感和责任感，把广大师生生命安全和身体健康放在第一位，及时研究部署，落实防控措施，全力做好防控工作，坚决防止疫情扩散蔓延，维护社会大局稳定，确保广大师生度过一个安定祥和的新春佳节。学校建立疫情防控联动工作机制，启动公共卫生类突发事件应急预案和机制;各相关主管部门要做好疫情防控和处置、舆情应对与引导等预案，完善应急处置机制，积极配合卫生健康部门落实疫情防控措施，有效处置舆情;各单位党政负责人作为第一责任人，并层层落实到具体个人，组织好本单位的疫情防控相关工作。

二、认真落实各项防控措施

1.做好值班值守。春节正值学校寒假期间，各单位要强化责任意识，认真落实值班制度，做好春节和寒假期间值班值守，做到值班人员在岗、值班电话畅通;狠抓防控新型冠状病毒感染的肺炎疫情重点环节，非必要不举办聚集性活动，切实落实学校传染病防控各项要求。

2.加强疫情防控宣传。学生管理部门和各人才培养单位要摸清寒假期间在校学生学习生活的情况，通过走访慰问等方式开展面对面宣传教育，做好留校学生防控新型冠状病毒感染的肺炎等传染病工作;面向离校学生，通过微博、微信公众号、家长群、学生群等网络渠道尽快发放假期生活提示，向学生和家长宣传普及疫情防治知识和防控要求，提醒学生出门戴口罩、不去人员密集的地方。其他单位要通过多种形式开展新型冠状病毒感染的肺炎等传染病防控宣传教育，帮助师生员工了解防治知识、提高防范意识，引导师生员工理性认识疫情，提醒师生员工通过官方媒体获取疫情防控动态，做到不恐慌、不信谣、不传谣;及时掌握师生动向，做好排查登记，引导师生科学做好防护，积极参加体育锻炼，增强体质和免疫力，养成良好卫生习惯和健康生活方式。

3.积极参与联防联控。校医院要按照上级机关和辖区防疫部门要求，牵头执行好学校公共卫生的突发应急预案。各单位要密切关注新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控形势的发展变化，及时掌握信息，获取专业指导，加强联防联控。积极配合卫生健康部门严格落实疫情防扩散措施，做好校园疫情防控，及时发现、报告并配合卫生健康部门有效处置疫情。

4.注重改善环境卫生。在春季学期开学前，要以防控新型冠状病毒感染的肺炎等传染病为重点，全方位改善学校环境卫生条件，推进教室、宿舍、食堂、运动场馆、图书馆、厕所等重点区域和场所环境卫生改善整体行动，做到日常通风换气，保持室内空气流通，为广大师生创造卫生、整洁、健康、文明的校园环境。

5.加强校园管理。非因公外来车辆不准入校，严格控制校外人员进入。暂停校园参观，图书馆、体育馆、运动场、教室、实验室等暂停对外开放，各相关责任单位要落实好检查管控措施。

6.进行人员排查。校属各单位负责对本单位职工及家属进行排查，重点排查1月10日后从武汉返回的人员，并按相关要求劝阻其在家进行隔离观察。如发现上述人员中有相关症状及时按程序进行治疗，并报告校医院。返回人员名单27日前报校医院，要注明单位、姓名、性别、年龄、住址、联系电话等基本情况。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇五

为贯彻落实学校党委《关于新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作方案》通知的要求，请各研究生培养单位按通知要求做好以下工作：

明确导师是第一责任人，由导师负责全面排摸并掌握研究生寒假期间行程动向。对疫情重点防控地区生源、家庭所在地区为疫情重点防控地区或近期到过疫情重点防控地区的研究生予以重点关注。导师须通过各种方式进行联系和关心自己指导的所有研究生（含留学生），提醒做好防护；导师与学生商定合理安排开学前的科研工作，学生不得提前返校；如有突发情况及时。

报告。

和反馈返校计划时间信息等。

对留校学生，如有发热情况及时按照流程和预案处置（见附件一）。对疫情重点防控地区或近期到过疫情重点防控地区的学生，严格落实来沪和返沪后的自主医学观察14天的要求，建立一人一档实时更新。

导师排摸的情况及时向学生学籍所在院（系）研究生工作分管领导反馈。对尚未确定导师的研究生，由院（系）学生工作负责人直接负责上述事项。

于3月启动的硕士生招生复试和学校组织的博士生英语水平考试等有关事宜的安排，也将随新的开学时间作相应的调整。

在疫情解除前，不得安排学生进行校外实习实践；留校进行科研教学活动的研究生，必须做好防护措施。

梳理和上报全校的确诊人数、疑似对象及重点关注对象等信息。各二级单位保持与所有师生员工的密切联系，跟踪了解健康状况及时上报统计数据和情况。各师生员工所在支部、班级、楼栋为主的三级信息网络负责上报汇总师生员工的缺勤发热等情况。三级网络每天都将各单位的发热、疑似、重点区域人员进出等情况进行信息汇总上报，不得瞒报、漏报，信息最后集中到防控领导小组办公室。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇六

本预案对应急组织机构及职责、处置程序和措施等内容进行了规定。

本预案适用于公司各部门、基层单位、子公司关于疫情防控和应急处置等工作。

二、基本原则。

本预案以突发事件的预测、预防为重点，以对危急事件过程处理的快捷准确为目标，统一指挥、分级负责、责任到人，实施联防联控、群防群治，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，努力实现“零感染、零扩散”。在公司疫情防控领导小组指挥下，建立疫情快速反应和应急处理机制，及时采取措施，有效控制和消除疫情的危害，确保疫情不在公司内发生和蔓延。

本预案将根据实际情况变化不断补充、完善。

三、应急组织机构及职责。

（一）应急组织机构。

1.疫情防控工作领导小组（应急指挥部）。

组长（总指挥）：

副组长（副总指挥）：

组员：

2.领导小组办公室。

主任：

成员：

（二）职责。

1、领导小组职责。

负责贯彻落实党中央、国务院、集团公司、xxx党组及省市有关疫情防控的决策和工作要求；负责研究部署疫情防控工作；负责疫情防控重大事故的决策；负责指挥协调管理疫情防控工作。

2、领导小组办公室职责。

承担领导小组日常工作，分析、研究疫情防控工作形势；落实公司疫情决策，制定疫情防控工作方案；负责组织落实人员管控工作；负责组织疫情物资的统筹协调工作；做好上情下达，下情上报等工作；指导各相关部门做好宣传教育、防控措施、环境卫生等工作。

3、公司办公室职责。

负责与集团公司、xxx、省市政府等上级单位汇报疫情防控工作情况，及时沟通、传达疫情防控相关信息，组织协调公司各单位做好疫情防控工作。

4.党群工作部职责。

负责做好疫情时期宣传教育，意识形态、舆论引导，及时传达上级各有关文件精神，用好微信公众号等平台，宣传报道公司有关疫情防控工作各项要求，提示、提醒员工做好自我防护。

5.人力资源部职责。

负责掌握员工疫情期间加班、调配等情况；归口负责公司全体职工管控，做好公司内部人员信息登记管理、统计及重点人员监控等工作。

6.综合保障部职责。

负责做好疫情防控相关物资保障工作；严格执行来访人员询问登记制度；对公司公共区域重点组织消杀；做好疫情时期食堂用餐方案及用餐管理；负责公司卫生、消毒；负责公司南厂区职工测温并协助北厂区职工测温工作；负责安保、食堂、保洁等外包人员管理等。

7.质量安全部职责。

负责做好职工安全防控、劳动保护相关监督管理工作；及时检查、监督、指导职工职业卫生、安全等工作；组织开展职工岗前测温工作。

8.产业发展部职责。

负责掌握公司科研、生产任务进度；分析后续任务情况，涉及重大节点任务或交货期的要主动加强与客户沟通，做好相应安排，尽量减少影响。

9.各部门、基层单位、子公司疫情防控职责。

落实公司疫情防控工作要求；负责管辖区域及本单位员工可能发生的疫情监控和预防；负责本单位区域内发生疫情的初期处置；向公司疫情防控工作领导小组办公室报告疫情相关情况。

四、防控措施。

（一）对员工广泛开展科学普及和疫情防控、疾病治疗知识的宣传教育，及时传达上级有关疫情防控工作要求，告知员工加强自我防护。全体员工在岗工作期间应当佩戴防护口罩等防护用品，保持个人良好清洁习惯，避免进入人员密集场所，回避近距离寒暄、肢体接触等行为，主动配合排查和居家观察，积极参与联防联控。

（二）职工进入公司必须佩戴口罩，人员、车辆进行体温测量合格后方可进入公司；体温测量超过37.3度结合实际情况按要求回家隔离或到医院就诊，并核实疫情期间行程。

（三）综合保障部组织对公共区域及办公区域、休息区域等人员密集场所进行预防性消毒，设定点位并集中回收和处置废弃的口罩及防护用品。

（四）疫情期间，尽可能减少人员聚集和面对面会议；原则上不安排员工前往传染病和群体性不明原因疾病的发生地出差，如确实需要，需经本单位负责人审核并报公司分管领导批准，同时在领导小组办公室报备。

（五）严格执行来访人员询问登记制度，控制人员、车辆进出，严禁情况不明、状态异常的人员入厂。严格核查外来人员有关信息，做好身份证、联系电话等登记建档工作，进入厂区人员实行体温监测，登记疫情高发地区车辆。如无必要情况尽量谢绝外来人员进入公司。

（六）在疫情防控期内，公司实行弹性工作制，根据任务安排确定出勤人员，尽可能降低人员密集程度。各级领导要充分考虑发生传染病疫情及群体性不明原因疾病期间可能带来的人手紧缺问题，合理调配人力资源，保证公司正常的生活、工作秩序。各级健康人员要在不被传染的情况下坚守本职岗位，使生产、生活正常进行。

（七）各单位及时报告异常情况，对往返或经停疫情严重地区的员工、存在发热咳嗽等情况的员工、与疑似或确诊病例有过或可能有过接触的员工的信息，以及外来人员的情况信息进行核实、统计、报告。同时依照规定采取居家或医学隔离措施，向应急指挥部领导小组汇报，并按政府规定报告信息。解除隔离前，禁止入厂。严格控制员工在公司内各种形式的聚集，严格控制员工在公司内随意流动。负责管理区域内（综合保障部承担的消毒任务之外）的预防性消毒。

（八）停止食堂各时段集中就餐，疫情彻底解除前，员工用餐改为配送制。各单位应避免员工聚集用餐。停止员工活动中心等公共场所和设施的使用。

（八）在公司公共区域设置专用的废弃口罩回收桶，指定专人负责废弃口罩的及时清运、处置销毁及监督巡查工作。

五、应急响应程序。

（一）如发现有发烧、干咳等症状的人员时，人员所属或业务关联的单位应立即向领导小组办公室报告，安排对该员工进行单独隔离。

1、员工在公司外出现发烧、干咳等症状时，由人员所属或业务关联的单位通知其进行居家或集中隔离，并督促其自行到医院进行诊断、治疗。身体健康情况未得到确认前，不准进入厂区。个人和单位要及时如实向本单位、公司和政府有关部门报告有关情况。

2、员工或外来人员在公司内出现发烧、干咳等症状时，应当立即向所属或业务关联的单位报告。人员所属或业务关联的单位应立即报告领导小组办公室，并由领导小组办公室组织安排隔离。

（二）隔离疑似症状人员后，领导小组办公室立即调查其旅居史、接触史，并向应急指挥部报告。

（三）应急指挥部根据症状（如发热、乏力、干咳等）、是否有湖北等疫情高发区旅居史或人员接触史、是否有感染患者接触史等情况，作出综合分析判断及处置决定。

1、疑似病例发病前14天如有湖北等疫情高发区旅居史或人员接触史、有感染患者接触史的，领导小组办公室应与上级防疫部门或指定门诊医疗机构进行联系，对疑似病人及时进行甄别、治疗和转运。转运时，要用医疗机构的专车将病人转送到当地卫生行政部门指定的医疗机构进行诊治，并将发病情况和有关信息向收治医院详细介绍，帮助收治医院在最短时间内明确诊断，及时治疗。综合保障部负责引导医疗机构专车进入和驶出。

2、疑似病例发病前14天无湖北等疫情高发区旅居史或人员接触史、无感染患者接触史的，由综合管理部安排防疫应急车辆将病人转运至就近指定的发热门诊进行观察治疗。

（四）全面排查与疑似病例密切接触人员并对其进行单独隔离观察14天。

（五）综合保障部对疑似病例或异常症状人员的工作场所、隔离点，以及其活动过的场所，接触过的部位进行消毒，对应急车辆进行消毒。

（六）如一次性出现多人发热或陆续出现疑似病例，视情况采取区域封闭或停产停工措施，最大程度减少员工集中，分散防护。公司疫情防控领导小组配合各级政府疫情防控指挥部（疾控中心）调查情况，作好防护工作。

（七）出现疑似病例，全体人员需积极配合调查，帮助各级政府疫情防控指挥部摸清疑似病例流行病学史，将疫情扩散风险降至最低。

六、应急处置要点。

（一）发现人应尽可能避免与患者直接接触或近距离接触，并离开患者生活、工作的房间或办公室等场所。在现场附近把守，防止人员进出，等待公司应急组织其他人员的到来。

（二）发现人和其他人员不得接触患者碰触或使用的一切物品。传染病及疑似传染病或不明原因疾病人员当天活动的室内场所及接触过的物品、食物等，经应急指挥部同意，综合保障部负责先行隔离，为医疗机构人员调查取证保存原始材料。未经应急指挥部同意，不得解除隔离。

（三）应急处置过程中，其他人员应尽可能避免与患者直接接触或近距离接触，不得在未采取防护措施的情况下进入患者发病地点，以防传染。

（四）发现疫情部门应做好人员情绪稳定工作，同时做好生产人员安排，确保生产的正常进行。对密切和可能接触人员、接触地点、全体员工健康状况调查、核实、报告。

（五）领导小组办公室配合上级防疫部门调查、登记病人或者疑似病人的密切接触史；对密切接触者按照有关规定进行流行病学调查，并根据情况采取集中隔离或者分散隔离的方法进行医学观察。

（六）领导小组办公室组织对需观察隔离的员工设置专门的隔离区，负责安排好被隔离人员的生活必需品的配给，人员症状监控和信息报告，消毒工作，配合人员转移。

（七）综合保障部布置安排好人力，做好公司各出入口及隔离观察区的警戒工作，隔离区处设置明显警戒标志。

七、应急结束。

在本公司所辖区域，应隔离时间段内，已隔离病员均得到有效治疗，患者生活、工作场所已消毒；且未发生新增疑似病例及确诊病例时，由应急救援日常管理机构负责人报告应急救援指挥部。应急指挥部根据上级统一部署，由总指挥或副总指挥授权宣布应急结束。

八、应急保障。

（一）应急队伍。

综合保障部应急期间履行警戒任务，并根据应急指挥部命令，执行其他应急任务。

（二）应急物资与装备。

领导小组办公室组织储备适量的应急防护设施和防护用品，如：防护口罩、防护手套、防护眼镜、防护服、消毒液及其盛装喷洒器具、红外线温度仪及电源等物资。综合保障部负责应急车辆并配备应急防护用品。

（三）通信与信息。

公司通讯联络通过固定电话、手机方式进行。

（四）经费。

应急救援指挥部领导负责保障本预案所需应急专项经费，财务管理部负责此经费的统一管理，保障专款专用，党群部党费、工会经费可支出费用用于防疫防控，在应急状态下确保及时到位。

九、信息报告。

（一）本公司24小时应急值班电话：白班xxxxxxxxx夜班xxxxxxxxx。

（二）当员工发现疑似疫情病毒感染事件时，应立即报告本单位主要负责人。报告内容包括：时间、地点、症状、人员数量等。

（三）本单位主要负责人接报告后，立即报告公司领导小组办公室。

（四）领导小组办公室应立即向应急救援指挥部领导报告，并根据应急指挥部意见，通知应急指挥部其他人员。

（五）经公司应急指挥部同意，领导小组办公室按时限要求向726所、省市政府管理部门报告。报告时间最迟不得超过1小时。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇七

以最严格的管控措施，强化对新型冠状病毒感染肺炎疫情发生地来x人员的健康监测和管理，有效防控新型冠状病毒感染肺炎疫情，外堵输入，内防扩散，确保师生健康。

各单位要强化主体责任，全面摸清底数，开展科学有力的防控工作，及时落实所在单位人员，特别是湖北省和防控重点地区来x人员、接触过防控重点地区人员等的联防联控，开展健康监测管理，防控疫情输入校园，封堵疫情传播扩散。

设立学生工作组，由学生工作部（处）牵头，研究生工作部（研究生院）、教务处、国际学院、高等继续教育（公开）学院、留学生教育学院、教育集团等协同开展工作，各学院参与。主要职责如下：

1.加强对全体学生的健康教育及管理。将相关疫情防控知识和关键信息通过短信、微信、校园网等渠道发送给学生及家长，引导学生和家长居家或外出时做好防护工作，尽量减少到通风不畅和人流密集场所活动。密切跟踪了解寒假期间留校学习生活的学生情况，多方式开展宣传教育，引导学生做好自身防护，身体不适即时就医。

2.摸查统计学生（含各类全日制、非全日制学生，进修生及留学生，以下同）假期动向。对现在湖北省和防控重点地区、到过湖北省和防控重点地区现已返x、与来自湖北省和防控重点地区的人员有接触等重点人员进行登记,建立名册,并做好信息跟踪和每日更新与汇总。

3.通知所有学生不要提前返校，在居住地积极配合当地政府和社区开展疫情防控工作，尽量避免外出，注意做好自我防护。如果出现发热或疫情感染，应该及时按照当地卫生部门指引就诊并向学校报告。如确因特殊原因需提前返校，需严格履行审批程序。

4.对重点人员进行分类管理和指导。对现在湖北省和防控重点地区尚未返x的学生,请其务必不要提前返x或回校。对到过湖北省和防控重点地区现已返校、以及假期接触过来自湖北省和防控重点地区人员的在校学生,由后勤部门负责，相关学院配合，集中安排在校内严格隔离不少于14日,进行医学观察，并建立监测信息日报告制度。

5.做好开学准备工作，学校相关部门要根据上级要求做好春季学期开学的预案，并及时对新学期的师生返校、教学安排等事宜预做安排。做好学生返校时的健康监测工作预案。

6.教育集团要高度重视疫情防控工作，参照教育厅和学校疫情防控工作方案，并按照属地教育主管部门的要求，制定相应的防控工作预案，做好各附设、附属中小学校及幼儿园新型冠状病毒感染肺炎疫情防控工作。

设立教职员工工作组，由人事处牵头，国际合作与交流处、离退休人员管理处等协同开展工作，各单位参与。主要职责如下：

1.摸查统计教职员工[含各类编制教职工、国（境）外教师、各类实体聘用人员以及博士后等,以下同]假期动向。对现在湖北省和防控重点地区、到过湖北省和防控重点地区现已返x、与来自湖北省和防控重点地区的人员有接触等重点人员进行登记,建立名册,并做好信息的每日更新与汇总。

2.对重点人员进行分类管理和指导。对现在湖北省和防控重点地区,还没返x的教职员工,请其推迟返x时间,务必不要提前返x或回校。对到过湖北省和防控重点地区现已返校、以及假期接触过来自湖北省和防控重点地区人员的教职员工,请其严格居家隔离不少于14日，自行进行医学观察，并建立监测信息日报告制度。

3.加强对全体教职员工的健康教育及管理。各单位要引导教职员工居家防护，减少不必要的外出，不参与聚集性活动，按照指引做好个人日常防护。

4.离退处要按照学校的总体部署，做好离退休老同志的防疫宣传引导工作，及时通报信息，提供必要的防控疫情帮助。

设立疫情处置组，由后勤处牵头，相关单位协同开展工作，校门诊部、居委会配合。主要职责如下：

1.及时掌握全校学生及教职员工健康每日动态，组建全校各单位疫情监测联系群，收集汇总各工作组上报的信息数据，并按要求及时报送上级有关部门。

2.加强与卫生健康部门和疾控中心的联系，做好卫生健康应急物资需求汇总、上报申领工作，制定疫情应急预案，指导各部门各单位开展防控工作，对参与防控工作的人员进行培训。

3.制定隔离、观察、外送治疗工作预案，并落实相关车辆、人员。

设立安全保卫组，由保卫部（处）牵头，后勤处、资产管理处、图书馆、网络与信息化中心、考试中心、基本建设中心、资产经营公司等协同开展工作。主要职责如下：

员测量体温。身体发热者，引导到广州市指定医疗机构作进一步诊处。

2.教职员工已有亲友在校居住的，应主动如实向保卫处和校门诊部报送其个人基本信息和健康状况。如亲友到过湖北省和防控重点地区或接触过来自湖北省和防控重点地区人员的，请其严格居家隔离不少于14日。

3.加强校园巡查力度，安全防范措施提升一个等级,加强对饭堂、隔离点、校门诊部、基建工地等重要场所的安全防范。

4.禁止各种类型的校园聚集活动，关闭南北校区图书馆、体育馆、实验楼，南校区大会堂、北校区云山会堂等封闭式场馆场所。学校所有招待所不再接受新的住客登记入住。

设立后勤保障组，由后勤处牵头，资产管理处、离退休人员管理处等协同开展工作，相关单位配合。主要职责如下：

1.设立数量充足的隔离住房,配齐隔离住房所需设备及生活用品。提前储备口罩、医用手套、医用酒精、消毒液、体温计、电子测温仪等。

2.做好对假期留校学生、离退休教职员工、在岗教职员工的服务保障工作，进一步加强餐饮管理，确保饮食安全，确保假期开放食堂的正常运营和校门诊部的正常值班开诊，做好老同志服务工作。

3.对教学楼、行政办公楼、食堂、招待所、图书馆等重点。

场所进行全面消毒，净化校园环境。

学校各单位要加强力量统筹、分工协调，加强信息互通、措施互动、协同联动，把防控工作落到实处：

各工作组按分工开展工作，工作组牵头单位应尽快制定具体实施方案，并报领导小组办公室备案。

2.学校各单位是具体落实防控工作的责任主体，党政主要负责人要亲自抓、负总责，认真落实学校部署和各工作组的工作安排，并结合实际形成本单位的防控工作安排。

3.全体党员干部要积极行动起来，站上防护工作第一线，全力做好联系师生、宣传引导、服务师生的工作，确保师生及时获得防控工作的重要信息和得到必要的协助。

严格遵守政府法令、疾控中心指引和学校有关规定，杜绝欺骗隐瞒、弄虚作假。对违反法令、指引和规定并造成严重后果的，学校将依法依规追究其责任。

识和防控要求，引导做好防控。密切关注网络舆情及师生发生疫情情况，做好舆情应对与引导工作。

领导干部尤其是一把手要强化责任担当，克服麻痹思想，靠前指挥、以上率下，严格落实值班值守制度，严格遵守工作纪律，认真落实防控工作各项任务。对存在落实工作不力、推诿扯皮、敷衍塞责的单位和个人，学校将依规依纪严肃问责。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇八

为更好落实防控工作要求，确保物资供应充足，满足工作需要，制定本方案。

组长：x委常委、常务副x长。

副组长：x政府副秘书长x应急管理局局长。

成员：x卫健委主任。

x发展改革委主任。

x工业和信息化局局长。

x财政局局长。

x审计局局长。

x科学技术局党组书记。

场监管局局长。

x商务局局长。

x红十字会专职副会长。

应急保障组办公室设在x应急管理局，办公室主任由x应急管理局局长担任。负责协调疫情防控资金保障，医疗和社会防控物资及社会捐赠防控物资的调配、储存、保管和发放等工作。

1、x应急管理局：负责应急保障组办公室的日常工作，每天下午5点前依程序向x领导小组办公室报送工作落实情况;负责协调保障疫情防控资金及应急物资储备、保管和发放等工作;负责建立健全物资储备、保管、发放工作规程和台账，确保各类物资依规高效保障到位;积极争取上级对口部门的资金、物资支持。

2、x财政局：负责疫情防控资金的保障与落实，纳入财政预算，并加强对资金使用情况的监督管理;积极争取上级对口部门的资金、物资支持。

3、x卫健委：负责制定防护、消杀、设备、检验检测等疫情防控物资耗材使用计划和需求清单;负责医疗设备等物资采购和卫生健康系统内部医药物资的储存、调配工作;负责配合x发改委做好本地疫情防控物资的调查统计、货源组织和调配等工作;配合x商务局做好x场疫情防控物资耗材和日常生活用品的日统计数据分析;积极争取上级对口部门的资金、物资支持。

4、x工信局：负责组织唐山本地企业生产疫情防控物资，并牵头负责组织本地企业转型生产疫情防控物资;负责帮助指导已停产企业尽快恢复生产;负责联系协调在外地生产的唐山籍企业优先保障我x物资供应;负责了解和联系国内防控物资生产企业，配合x发改委做好本地疫情防控物资的货源组织和调配等工作;积极争取上级对口部门的资金、物资支持。

5、x科学技术局：配合x卫健委等公共卫生安全主管部门组织实施疫情防治和应急控制的科学技术研究与推广;配合x工信局做好唐山本地企业转型生产疫情防控物资工作;积极争取上级对口部门的资金、物资支持。

6、x发展改革委：牵头负责组织本地疫情防控物资的货源组织和调配等工作;负责疫情防控物资等医用耗材、药品等采购工作;负责做好粮食、食用油储备工作，切实保障群众需要;配合x商务局做好x场防控物资供应的统计调查工作;积极争取上级对口部门的资金、物资支持。

7、场监管局：负责疫情防控医用物资耗材质量安全监管;负责组织动员医药流通企业做好药品物资采购，保障x场供应;按照国家有关规定，负责预定的宾馆、饭店等做好退款工作;负责依法加大对扰乱x场秩序、哄抬物价行为的打击力度;配合x发改委做好疫情防控物资耗材供应调配工作;配合x商务局做好x场疫情防控物资耗材和日常生活用品的日统计数据分析;积极争取上级对口部门的资金、物资支持。

8、x商务局：牵头负责x场疫情防控物资耗材和日常生活用品的日统计数据分析，每天依程序上报领导小组办公室和应急保障组办公室;配合x发改委做好疫情防控物资和日常生活用品供应调配工作;配合场监管局组织动员医药流通企业做好药品物资采购，保障x场供应;配合场监管局做好预定宾馆、饭店的退款工作;积极争取上级对口部门的资金、物资支持。

9、x医疗保障局：配合x卫健委做好医院系统内部医药物资的采购、储存、调配工作;积极争取上级对口部门的资金、物资支持。

10、x红十字会：负责接受社会捐助及捐助物资的统计、分配工作;积极争取上级对口部门的资金、物资支持。

11、x审计局：负责疫情防控物资和资金使用，以及物资采购、使用等环节的监督和跟踪审计。

2、应急保障组对使用计划进行初审后报x疫情防控领导小组审核;。

3、使用计划经x疫情防控领导小组审核同意后，由x财政局负责计划执行所需资金保障;。

5、x发改委按照疫情防控物资耗材使用计划和需求清单组织采购。

6、采购的物资由x应急管理局负责储存、保管和发放，并建立健全相应的制度和台账。

1、要提高认识，服务大局。新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作是当前一项重要的政治任务，各单位要切实提高政治站位，增强大局意识，齐心协力，文秘佳园公众号整理，全面做好疫情防控应急保障工作，各单位主要负责同志停止休假，保持临战状态，坚决打赢这场疫情防控攻坚战。

2、要落实责任，协调联动。应急保障组各成员单位要抽调精干力量成立工作专班，在x卫健委集中办公。严格按照职责分工，落实责任，责任到人、到事。同时，加强各成员单位之间协调联动，确保应急保障各项工作顺利有序开展。

3、要灵通信息，日报情况。各成员单位按照职责分工每天统计汇总全x疫情防控物资货源保障、生产、储存和消耗情况，每天由应急保障组办公室汇总后报领导小组办公室。

4、要强化值守，及时报告。各成员单位成员主要负责同志、分管负责同志和联络员要确保手机24小时开机，办公室24小时应急值守，遇有紧急情况和突发事件要及时上报应急保障组办公室。

x月xx日。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇九

工作方案是对项目进行周密的思考、预想。当公司计划开展某项工作的时候，为了上级更好的决策，我们需要准备多份工作方案，写工作方案需要注意哪些问题呢？下面是小编收集整理的工业企业新型冠状病毒肺炎疫情复工防控工作方案，仅供参考，欢迎大家阅读。

当前正值新型冠状病毒肺炎疫情流行期，防控形势依然严峻。各工业企业将陆续进入复工期，为做好我市企业的防控，制定如下工作方案。

企业有复工意愿的，必须严格按照省市相关规定提出复工的申请备案，审验批准后方可复工。

按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则，各企业对本企业疫情防控负主体责任，成立由企业主要负责人任组长的疫情防控领导小组，制定疫情防控和复工方案，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置等内容，每项工作必须明确专人负责。

制订应对员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施，有条件的企业要配备有独立通风系统的隔离房间以及防疫应急车辆。要与附近的医院建立沟通，确保突发情况能及时送医就诊和住院治疗。

复工前要做好充足的消杀物资准备，包括口罩、护目镜、手套、防护服、红外体温计、杀菌洗手液、消毒液、消杀喷雾器等。

复工前，安排人员对工作场所、作业场地、食堂、员工宿舍等人员聚集场所进行消毒防护及环境清洁，落实专门疫情防控管控人员、设立企业测温点及临时隔离室。员工进入工作场所前必先进行健康检查，相关信息必须登记在册。

加强节后复产安全管控，做好重要设备复产方案，排查事故风险，及时消除隐患。

企业通过电话联系等方式，提前掌握返岗返工人员情况，提前做好疫情重点区域人员的疏导劝返工作，对14天内有湖北等重点区域旅行史、生活史、与当地人接触史或与其他区域确诊病例、疑似病例密切接触者，一律劝其暂时不要返岗。

对于返岗员工，倡导员工错峰返程，分批、有序出行。需全程佩戴口罩，乘坐火车、公交、地铁时，可以用携带的消毒用品（比如消毒液、消毒湿巾），对扶手、座椅等身体能够接触到的地方进行清洁消毒处理。减少接触公共场所的公共物品和部位；从公共场所返回，用洗手液或肥皂流水洗手，或者使用含酒精成分的免洗洗手液。

提倡员工上下班尽量不乘坐公共交通工具，减少交叉感染，优选步行、骑行或乘坐私家车、班车上下班。如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩，途中尽量减少接触公共场所的公共物品，抵达公司或居住地后第一时间用肥皂或含酒精的洗手液洗手。下班后不参加聚会和集体活动，不去影院、商场等人群密集场所。

严格执行员工摸排、登记，按照“一人一档”做好建档筛查工作。对于来自重点地区不能劝返的员工必须严格执行集中隔离14天的要求；隔离期结束后，如无感染症状，采集咽拭子标本检测阴性后，方可正常上班。从其他地区返岗的员工必须严格执行居家隔离14天的要求，如无感染症状，方可正常上班。一旦发现员工有发热、咳嗽等急性呼吸道感染症状，立即报告并督促其到就近定点医疗机构发热门诊就诊，同时做好信息上报和随访。

大厅接待、门岗检查等对外部接触人员，需注意自身防护安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔离衣，防止交叉感染，并定期对工作场所进行消毒。

企业应在单位入口设置体温监测点，严格执行出入人员体温检测制度，体温正常方可进入工作，一旦发现可疑症状，立即指导其就诊。

确保员工防护到位，严格落实职工戴口罩上岗工作制度，职工开展协作工作、公共作业场所必须佩戴口罩。员工应佩戴符合要求的一次性医用口罩或医用外科口罩；在存在化学毒物或粉尘的作业场所作业时，员工应根据接触浓度佩戴相应的防毒、防尘口罩或面罩。

员工每天开展健康监测，出现发热、咳嗽、乏力或腹泻等呼吸道症状，应劝其尽早到附近发热门诊就诊。

做好来访车辆和人员询问、登记，对来自疫情高发地区或接待过疫情高发地区人员尚不满14天的，禁止其入内；对其他人员进行体温检测，并进行相关信息确认后方可入内。

每日开始工作前，安排人员对门厅、通道、会议室、电梯、楼梯、卫生间、更衣室等公共区域进行消毒，尽量使用喷雾消毒，并做好消毒记录。对高频接触的物体表面，如电梯间按钮区、扶手、会议室的话筒、桌面等，可用含有效氯250mg/l—500mg/l的含氯消毒剂进行喷洒或擦拭，每日至少1次，可根据人流量等实际情况适当增加消毒频次。个人办公工位区域内，对办公桌椅、电脑等每日进行消毒清洗作业，保持工位整洁干净。

定期对空调系统进行消毒，办公区域空调温度建议控制在18—20度。建议加大过滤网更换频率，每2小时对所有空调滤网、热回收机组滤网、空调机房地漏等区域用酒精消毒一次。2—4小时开窗通风一次，每次20—30分钟。

大幅精简大型会议、集中培训、大型活动和大型外部接待等人员聚集活动。对于必须的会议，应控制会议规模、会议时间，保持会场通风，参会人员应佩戴口罩，进入会议室前洗手消毒，会议时保持间隔，尽量不使用公共杯具。会后用 0.5%的84消毒液抹擦物体表面及地面。

规范垃圾处理，及时收集并清运，加强垃圾桶等垃圾容器清洁，定期消毒处理。放置废弃口罩专用箱，安排专门保洁人员对废弃口罩专用箱及周边进行清洗、消毒。

利用企业宣传栏、公告栏、微信群、企业网站等途径开展多种形式新型冠状病毒感染肺炎和呼吸道传染疾病防治知识健康宣教，使员工充分了解健康知识，掌握防护要点，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗、早控制。

密切关注员工心理健康，一旦发现苗头问题，及时安排企业医务人员或专业心理干预专家开展心理健康干预和辅导，消除和减少疫情带来的感染恐慌和心理伤害，避免极端事件发生。

服务人员每日进行体温测量，近期去过湖北，或者与病患接触人员禁止从事食堂服务。食堂采购人员或供货人员须佩戴口罩和手套，避免直接手触肉禽类生鲜材料，摘手套后及时洗手消毒。安保人员须佩戴口罩工作，认真询问和登记外来人员状况，发现异常情况及时报告。

强化食堂管理，确认食堂的安全卫生。设立公共洗手消毒设施，供就餐人员餐前餐后洗手消毒。用餐尽量采用分餐制，避免人员密集，餐具用品须高温消毒。对于采取外送餐食、外部定点就餐的单位，应加强对供应商食品卫生、疫情防控等方面的管控。

每2小时进行一次消毒清洗作业，中午高峰期，每30分钟进行一次。所有洗手台保证足量的肥皂或洗手液，张贴正确洗手方法，提供流水洗手，引导员工正确的洗手。

出现发热、乏力、干咳等疑似症状者，企业应建议其立即就医并及时上报当地疾控中心，协助其开展相关调查处置工作。

做好办公场所及感染员工污染表面的消毒工作，并咨询疾控中心，是否隔离与其有密切接触的相关人员。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇十

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

为全力做好我公司复产期间新型冠状病毒肺炎疫情防控工作，提高公司预防和控制传染病能力，最大限度减轻、消除传染病的危害，减少交叉感染风险，维护公司职工的身体健康和生命安全，特制定此方案。

一、指导思想。

以中国疾病预防控制措施为指导，贯彻执行“预防为先、分级控制、分层管理、及时处置”的工作原则，力求务实、高效、科学、有序的预防和控制新型冠状病毒，做好公司生产工作现场防控传染病紧急情况的处置工作，最大限度的降低损失和影响，有效、切实维护人员生命安全和生产秩序稳定。

二、目标任务。

宣传和普及传染病防控知识，提高公司员工的自我保护意识。

完善传染病报告制度，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。

建立快速反应和应急处置机制，及时采取措施，确保传染病不在公司范围内蔓延。

加强环境卫生整治，动员全员集中整治环境卫生，消除发病诱因和隐患，及时清理脏乱差和卫生死角。

严格控制新入厂人员，进行登记备案，并对外地进厂人员进行健康监测，发现可疑病例，及时送往定点医院，严禁在工厂留宿。

三、工作原则。

预防为主、常抓不懈。宣传普及传染病防控知识，提高全体工人的防护意识，加强日常监测，发现病例要及时采取有效的预防控制措施，迅速切断传播途径，控制疫情的传播和蔓延。

规范管理、统一领导。严格执行国家有关法。

当前隐藏内容免费查看律法规，对传染病突发事件的预防、疫情报告、控制和救治工作实行依法管理。成立预防传染病工作领导小组，协调与落实公司对传染病的防控工作。

快速反应、运转高效。建立预警和医疗救治快速反应机制，增强应急处置能力。按照“四早”要求，保证发现、报告、隔离、治疗等环节紧密衔接，一旦发现疫情，快速反应，及时准确处置。

四、组织领导。

组长：a。

副组长：bc。

成员：公司各单位负责人。

设立xx公司疫情防控工作办公室（以下简称“防控办”），总经理d领导防控办工作，其他成员由公司qq兼职。

具体职责分工如下：

（一）防控工作领导组职责。

结合公司实际制订疫情防控工作规划、应急预案、处置办法。

加强公司日常疫情报告制度的管理和防治措施落实情况的督查与评估，并配合f镇等部门做好疫情处置工作，降低疫情危害。

（二）公司防控办职责。

宣传与教育：

制作、张贴防护宣传标语，宣传和普及疫情防控知识，提高广大施工人员自我保护意识。公司落实专人对上级主管部门有关防控传染病的文件、通知、疫情通报等信息及防控传染病的知识向现场所有人员进行宣传教育，充分利用公司宣传栏、微信、钉钉等新闻媒介，对职工进行宣传，同时做好原始记录。防控办每天公布疫情检查情况，有无新来外省务工人员，有无体温过高人员。

消毒与检查：

人员登记管理：对春节复工新进厂人员，防控办要做好花名册，记录所有人员节日期间所在地、返岗时间、是否与湖北人员接触、是否有发热症状等。外省回来人员按防疫指挥部统一要求隔离、留观。加强门卫管理，尽量限制人员在一个出入口通行，集中管理排查。每天对进厂人员进行检查登记，登记人员姓名、工种、进厂时间、进厂测温温度等。

消毒测温管理：每天按照说明书，使用84消毒液、酒精等，对生活区、办公区、生产区、食堂、卫生间、垃圾堆场（箱）开展两次以上的消毒工作并记录；对出入人员严格登记、测量体温，发现异常立即进行隔离并上报镇区防疫指挥部；对进出车辆严格登记并进行喷洒消毒，外省车辆严禁驶入公司内部。

联络与上报：疑似病例。有以下三项临场表现，并具有任何一项流行病学史的患者：临床表现：发热；流行病学史：发病前14天内有武汉市旅行史或居住史；发病前14天内曾接触过来自武汉的发热伴有呼吸道症状的患者；有聚集性发病或与确诊病例有流行病学关联。

在第一时间内向上级主管部门及雅镇区疫情防控指挥部报告。

区疫情防控指挥部：

区定点医疗机构：

物资储备。

对于药品、防护用品、消毒用品储备数量是否满足日常所需，并提供储备清单及每日消耗清单。

负责安排落实公司其他各项防控及应急措施。

（三）公司根据实际情况，设立车间防控小组，小组领导由车间主任担任，成员由其班组长担任，小组职责如下：

负责公司各项防控工作的落实工作；

负责本单位的防控教育、安全教育工作；

加强车间防控管理，防止员工不佩戴防护口罩、聚集等；

管理好用餐秩序，严禁员工聚集就餐；

安排好固定人员区别的工段作业或运料；

做好车间环境清洁管理工作；

做好废弃口罩及其他废弃物的管理。

（四）门卫及值班人员职责。

每天上班前门卫及值班人员佩戴个人防护（防护口罩及一次性橡胶手套），做好秩序维护，应要求员工佩戴好防护口罩，排队时人与人间隔1米以上，值班人员逐个对员工进行体温测量，及进行相关询问，并做好登记工作，登记内容包括：检查时间、所在部门（车间）、姓名、年龄、有无症状、有无和湖北相关人员接触。如体温在37.3度以上的，或有与湖北相关人员接触的，有其他症状的，严禁进入公司。

一般情况下，防控期间严禁非公司工作人员进入公司，如确需进入公司的，需报请防控办经总经理同意后，门卫按员工检查登记程序执行。

上班时间原则上不允许员工及外协人员离开公司，如因生产需要确需离开公司的，各车间及外协指定人员名单并报门卫处（非名单内人员严禁进出），门卫做好相关进出记录，如离开厂区范围办事的员工，进公司前应测体温，并做好相关外出路线登记，体温正常方可进入公司。

（五）员工职责。

1.上班期间所有员工必须佩戴防护口罩；

2.上班时间严禁串岗，如因工作需要必须多人同时作业的，尽量保持安全距离；

3.严禁人员聚集闲谈，聚集就餐；

4.废弃口罩及其他生活垃圾放置于公司指定地点；

5.办公室人员应做好对公用办公设备、固定电话的消毒工作；

7.打喷嚏捂口鼻，慎揉眼；

8.饭前、如厕后需洗手，接触公共设备后要洗手，洗手应严格按洗手六步法执行；

9.下班后需外出的请佩戴防护口罩，家中做好通风，本人及家人尽量不要去人员密集场所，与人保持安全距离，不握手，不聚会。

（六）消毒及清洁人员职责。

1.消毒作业前应佩戴好个人防护，防护眼镜、防护口罩、一次性橡胶手套。

2.配备消毒液时要小心轻放，避免消毒液触碰身体；

3.消毒液严格按公司规定的配比进行调配；

6.做好进入公司所有车辆的消毒灭杀工作。

（七）司机职责。

1.车辆出入严格实行审批制度，外出回公司后应在门卫处登记出行轨迹；

2.每天下班后对所驾驶车辆进行消毒；

3.除公司通勤人员外严禁无关人员搭乘；

4.公司接送车司机上班时应佩戴防护口罩（车上应配备防护口罩及消毒液）；

5.公司接送车司机要督促值班人员对员工上车前的体温检测及员工口罩的佩戴。

（八）供应及仓库职责。

2必须出外采购的，必须佩戴好防护口罩，不去人员密集场所，不握手；

3购买防控物资是要求其提供产品介绍及相关证书，严防假冒伪劣产品混入其中；

4所购防控物资应尽量保证公司使用；

5回公司时应先在门卫处登记相关活动轨迹，并测量体温，体温正常方可进入公司。

（九）食堂工作人员职责。

1.严格按照公司食堂管理制度工作；

2.送菜车来时单独对接，保持安全距离；

3.食堂工作人员上班期间必须佩戴防护口罩，佩戴一次性防护帽；

4.严禁生熟食混放；

5.分餐时一定要注意清洁卫生；

6.做好厨具及餐具的消毒处理。

五、生产计划及人员安排。

公司预计2月25日复工开始检修。根据当前疫情情况以及上级主管部门安排部署，公司安排检修人员34人（指外地人员）立即赴f居家隔离14天，然后到单位报到上班。

六、防控主要工作。

从本区以外员工以及较大疫区返工的员工、相关方（含供应商、物流等）进入公司前按照政府规定向企业报备自我隔离，各单位负责每日通过微信qq视频抽查居家隔离情况。

所有员工、外来人员、访客进入公司前必须在门卫处登记姓名、电话、近期行踪及交通方式情况等信息，接受门卫处值班人员的红外测量体温，体温超过37.3摄氏度者禁止入厂，并向上级报告。所有人员必须自行佩戴口罩。复工第一天全员健康排查尤其重要，宁可慢不可错。

教育员工饭前便后以及班后一定要勤洗手，使用肥皂、洗手液和流动水洗手。提醒员工在家期间及恢复生产后做好疫情管控自我防护和消毒工作。

4.全体员工上下班后有任何员工发现身体异常，如发热、乏力、干咳或呼吸困难等症状必须立刻上报各管理层，并立刻进行现场消毒和安排员工及时去医院就医并将确诊结果通知公司。

5.乘坐通勤车公共交通工具上下班员工必须佩戴防护口罩，下车后应及时使用洗手液洗手，通勤车使用后必须立即消毒，安排专人管理检查。

重点区域—更衣室、办公室、生活垃圾堆放处等，安排专人每天早晚消毒一次，并记录。

禁止随地吐痰，防护口罩废弃物以及口鼻分泌物用纸巾包好放入公司指定的专用有盖医用废弃桶。

食堂工作人员每日岗前必须开展健康检查，体温测量并保留检测记录，作业中必须统一佩戴手套和医用口罩。一次性的必须集中扔弃，重复性防护用品必须集中消毒处理，禁止未经消毒反复使用。员工进餐时间由公司办公室规定错峰进入食堂用餐。不要用自己的筷子和餐具来从公碗和盘子里夹菜，饭菜统一由食堂工作人员分餐取菜。就餐过程拉开距离，禁止聚堆唠嗑。

10.对配送拉运材料、物资等外来人员，首先在门卫处登记相关信息，然后由专人对接，制定路线和区域进行接收和装卸。

11.各车间、会议室、办公室等人员密集场所应保持开窗通风，每天上下午各至少两次，每次30分钟。

如确实需要，须向各级管理层报告并取得同意。。

完善传染病报告，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗，分层管理，及时落实。要做好与当地镇、社区的配合工作，现场防控方案执行和每日疫情防控情况形成日报反馈到公司防控办。若出现疫情第一时间向当地医院联系报告，同时上报相关政府主管部门。

14.复产后严格实行领导带班制度，保证24小时值班，带班领导和值班人员要确保在岗在位，通信畅通。

15.不信谣不传谣，严禁利用社交媒体传播不实信息制造恐慌情绪。

16.对不作为、慢作为、乱作为的，对稿形式主义、官僚主义的，对瞒报、漏报疫情的，要及时追责问责，释放狠抓落实、不容松懈的强烈信号。

七、应急措施。

当公司出现“传染病”疫情预警时，立即启动应急处置方案，在第一时间采取如下措施：

在第一时间内向上级主管部门及xx区疫情防控指挥部报告。

对一般发热等病人的处理：

（1）出现发热咳嗽咽痛等症状，应及时就医，不得带病上班。发热病人退热两天后，且无反复，公司应对其隔离14天无异常，才能上岗。

（2）在规定时间内向上级主管部门及xx区疫情防控指挥部报告发热人数，并对病人做跟踪了解。

对可疑病例的处理。

（1）发热病人经医院认为有传染病疑似病例嫌疑的，公司要立即报告上级主管部门，对在公司发现的病人，要在第一时间进行隔离观察并报告防控办，由公司防控办报告xx区指挥部医疗救治组诊治。

（2）公司要对可疑病人活动场所进行彻底消毒；对与可疑病人密切接触的人员进行隔离观察。

（3）可疑病人在医院接受治疗时，禁止任何人员前往探视。

（4）公司应根据可疑病人活动的范围，在相应的范围内调整生产计划和安排。

对传染病人的处理。

若“疑似病人”被医院正式确诊为传染病患者，公司要立即向上级报告，并采取一切有效措施，迅速控制传染源，切断传染途径，保护易感人群，具体要求是：

（1）封锁疫点。立即封锁患者所在住所及工作班组，等待卫生部门和xx区疫情防控指挥部的处理意见。

（2）疫点消毒。对工地所有场所进行彻底消毒，消毒必须严格按标准操作，消毒结束后进行通风换气。

（3）疫情调查。该部室车间应配合xx区疫情防控指挥部进行流行病学调查。对传染病人到过的场所，接触过的人员，进行随访，并采取必要的隔离观察措施。

根据相关规定，出现因疫情原因需要部分或全部停工，按上级主管部门及xx区防控指挥部最新决定执行。

八、保障措施。

公司安排经费用于传染病疫情的宣传及防控工作，确保处理事件的快速反应能力。现有：

口罩：

手套：

护目镜。

测温仪：

消毒液：

喷雾器：

喷壶：

九、责任追究。

实行责任追究制。公司xx为第一责任人，分管领导具体负责，各部室车间负责人直接负责，其余人员一岗双责。全体管理人员必须把疫情的防控工作作为重要工作来抓，站在讲政治的高度，以对各级人员高度负责的态度，认真做好传染病防控工作，层层落实责任，做到防患于未然。对因工作不力、不负责任、措施不当造成公司传染病疫情扩散传播或对公司员工健康造成严重后果的，将按上级有关规定实行责任倒查，并追究相关人员的法律责任。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇十一

为贯彻落实**的通知要求，以对广大师生身体健康、生命安全极端负责的态度，特制定此疫情防控工作方案：

(一)假期期间：

1、不举办任何大型聚集性活动。疫情流行期间不提前开学，不举行补课、培训、考试、比赛、展示、评比等聚集性活动。

2、强化校园管控。学校安保人员及值班教师、带班领导上岗前测体温并做好记录，不测体温，不得上岗。外来人员一律不准进入校园。

3、加强宣传教育。每天通过微信、校信通等平台对师生、家长进行健康宣教，提醒师生、家长在假期尽量减少不必要的聚会和旅游等外出活动，避免与有症状的人员接触，发现自己有症状时及时告知学校并及时就医。

(1)假期期间不串亲访友，少出门、不出门，不逛街，避免到人员密集场所，相互监督。

(2)保持良好卫生习惯，勤洗手、勤通风、戴口罩，废弃口罩不乱丟，相互提醒。

(3)科学安排学习、生活，早睡早起不熬夜，养成良好的作息习惯，保持良好的精神状态和健康身体，相互遵守。

(4)关注疫情动态，加强预防常识学习、宣传，预防措施落实处。

5、强化师生外出管控。全体教职工、学生假期不外出、不离家，若临时外出，戴口罩做好防护措施，如有特殊情况确需外出的，学生要向老师请假，老师要向学校请假，同时做好备案登记。

6、实施每天报平安制度。每天下午3点前将出现的异常情况及时上报办公室。(教职工直接报办公室，班主任负责上报本班学生及家长异常情况)。

(二)开学前期：

1、办公室：做好开学预案。密切关注疫情发展情况，提前对春季开学有关情况作出科学研判，制定工作预案。关注疫情发展变化，及时传达工区疫情防控办公室和中心校的通知，负责防控工作的综合协调。通过校讯通微信群，加强防控知识宣传普及，大力倡导“口罩文明”，引导师生和学生家长理性认识肺炎疫情，管控负面舆情。

2、后勤中心做好疫情物资保障工作及开学前校园、教室、办公室全方位消毒。负责保安、保洁等学校职工的零报告制度的落实。

3.政教中心：每天精确掌握教师、学生、学生家长外出及身体健康状况，并及时上报学校办公室。广泛开展健康教育，增强师生体质。

4.教务中心：做好延期开学的课程计划及开学前疫情防控准备工作。

5.年级班主任：每天准确统计学生及学生家长活动情况及身体状况，上报办公室。开学后要严格落实学校传染病防控措施，做好学生晨午检、因病缺勤病因追查登记与报告;一旦发现感染者或疑似病人，第一时间隔离观察，并立即联系指定医院转诊，并做好随访追踪和复课。学校新型肺炎疫情防控工作领导小组要高度重视疫情防控工作，进一步提高政治站位，严格落实工作责任，采取坚决有力举措，建立行之有效工作机制，坚决打赢疫情防控攻坚战!

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇十二

新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间，党中央、国务院做出一系列重要指示，要求组织各方力量开展防控，坚决遏制疫情蔓延势头。根据市场监管总局、民政部部署要求，结合******自身，制定实施方案如下：

一、加强党建引领，提高政治站位。党支部组织召开支部扩大会议，组织全体党员干部和工作人员不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要求全体员工通过“学习强国”持续开展学习，切实提高政治站位，切实肩负起疫情防控工作责任，做到守土有责、守土担责、守土尽责，在疫情防控斗争中践行初心使命、奋力担当作为、贡献智慧力量。充分认识当前疫情防控的复杂性、严峻性，对当前形势保持清醒认识，始终保持科学理性的态度应对。

二、落实防控措施，合理安排工作。在疫情得到有效控制之前，暂缓各类研讨、培训等人群聚集的活动，通过微信、电话会议、沟通平台等方式开展相关交流。通过协会新闻矩阵，传递正能量信息，开展相关科普宣传，严格管理员工，不以讹传讹，不散布虚假信息。根据疫情发展实际情况，调整协会全年工作计划及节奏安排，妥善处理好日常工作与疫情安全防控的关系。

三、加强自身防控，完善信息统计。采取通风、消毒、体温监测等必要措施保障办公室卫生安全，保障工作人员的身体健康。工作建立值班轮岗制度，和会员采取网络、电话等方式联系，降低疫情发生风险。要求员工养成良好卫生习惯，外出佩戴口罩，勤洗手、少聚会。办公室定期统计工作人员及其家人的相关健康信息，及时向主管部门、属地管理部门、办公楼物业汇报登记。

四、细化落实措施，加强宣传引导。协会将疫情防控工作列为第一重要工作，细化并落实疫情防控措施，由专人对接主管部门和民政部门，及时传达相关精神和指示，定期汇报协会防控工作进展。加强自身防控，充分发挥行业引导、规范、自律作用，做好会员引导，宣传弘扬正面事迹;发挥专家学者和专业人才的优势，加强科学普及，引导公众相信科学，不信谣不传谣。

五、组织行业调查，支持后续工作。协会工作调整，重点开展此次疫情行业生产、市场等方面的数据收集，做出专项研究，为疫情工作及之后的总结、发展做好基础研究工作。结合行业特点，探索疫情后行业的发展。

新型冠状病毒疫情防控工作方案篇十三

新型冠状病毒感染肺炎疫情防控期间，党xx、国务院做出一系列重要指示，要求组织各方力量开展防控，坚决遏制疫情蔓延势头。根据市场监管总局、民政部部署要求，结合自身，制定实施方案如下：

一、加强党建引领，提高政治站位。党支部组织召开支部扩大会议，组织全体党员干部和工作人员不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。要求全体员工通过“学习强国”持续开展学习，切实提高政治站位，切实肩负起疫情防控工作责任，做到守土有责、守土担责、守土尽责，在疫情防控斗争中践行初心使命、奋力担当作为、贡献智慧力量。充分认识当前疫情防控的复杂性、严峻性，对当前形势保持清醒认识，始终保持科学理性的态度应对。

二、落实防控措施，合理安排工作。在疫情得到有效控制之前，暂缓各类研讨、培训等人群聚集的活动，通过微信、电话会议、沟通平台等方式开展相关交流。通过协会新闻矩阵，传递正能量信息，开展相关科普宣传，严格管理员工，不以讹传讹，不散布虚假信息。根据疫情发展实际情况，调整协会全年。

工作计划。

及节奏安排，妥善处理好日常工作与疫情安全防控的关系。

三、加强自身防控，完善信息统计。采取通风、消毒、体温监测等必要措施保障办公室卫生安全，保障工作人员的身体健康。工作建立值班轮岗制度，和会员采取网络、电话等方式联系，降低疫情发生风险。要求员工养成良好卫生习惯，外出佩戴口罩，勤洗手、少聚会。办公室定期统计工作人员及其家人的相关健康信息，及时向主管部门、属地管理部门、办公楼物业汇报登记。

四、细化落实措施，加强宣传引导。协会将疫情防控工作列为第一重要工作，细化并落实疫情防控措施，由专人对接主管部门和民政部门，及时传达相关精神和指示，定期汇报协会防控工作进展。加强自身防控，充分发挥行业引导、规范、自律作用，做好会员引导，宣传弘扬正面事迹;发挥专家学者和专业人才的优势，加强科学普及，引导公众相信科学，不信谣不传谣。

五、组织行业调查，支持后续工作。协会工作调整，重点开展此次疫情行业生产、市场等方面的数据收集，做出专项研究，为疫情工作及之后的总结、发展做好基础研究工作。结合行业特点，探索疫情后行业的发展。