（2）充分利用公司给员工提供的培训机会，争取更多的培训机会。时间：长期
（3）攻读管理学博士学位。时间：五年以内
2．讨论交流方法
（1）在校期间多和老师、同学讨论交流，毕业后选择和其中某些人经常进行交流。
（2）在工作中积极与直接上司沟通、加深了解；利用校友众多的优势，参加校友联谊活动，经常和他们接触、交流。
3．实践锻炼方法
（1）锻炼自己的注意力，在嘈杂的环境里也能思考问题，正常工作。在大而嘈杂的办公室里有意识地进行自我训练。
（2）养成良好的锻炼、饮食、生活习惯。每天保证睡眠6－8小时，每周锻炼三次以上。
（3）充分利用自身的工作条件扩大社交圈、重视同学交际圈、重视和每个人的交往，不论身份贵贱和亲疏程度。
第四章 具体执行计划
我的职业生涯大致可分成3个阶段:
第1阶段:成长阶段，即在校学习阶段。
第2阶段:探索阶段，通常是毕业后1到两年。处于对个人能力和素质的培养阶段。
第3阶段:维持阶段，工作相对较稳定，职业变动也较谨慎。
第1阶段成长阶段
大二上学期：过全国计算机二级、江苏计算机二级、英语六级，认真学好专业知识。
寒假：学车，预习cpa的内容。
大二下学期：报考cpa的辅导班，争取能过较简单的两门。
暑假：看cpa，看书。
大三：在学好必修课的同时，考剩下的cpa科目，复习科目。利用假期的时间，进行专业知识的实习，积累经验。准备考研的事。
实习、专业知识比赛等活动，增加自己的专业技能。还要锻炼自己身体、心理等各方面，让自己能全面发展，能做一个全能的人。
第2阶段探索阶段
在这个阶段，工作变动比较频繁。我要根据自身的情况，把握时机，适当地变换自己的工作环境，找到1份适合自己的工作。与此同时，在变动后要尽快适应工作。还有，针对如今的社会上缺乏高级财务人员，要在工作之余，争取取得cpa或acca等高级财务资格证书，为自己的职业增添砝码。因为我国正处在1个充斥各种学位和资格证书的时代，注册会计师、注册财务分析师、注册财务策划师、注册商务咨询师等专业机构、专门领域颁发的资格证书与大学学位并不相悖，它们在求职和升职中均发挥重要的作用。
第3阶段创新阶段
通过几年的实际工作，不断增强工作能力，应变能力和为人处世的能力。在工作中不断积累丰富的经验，培养自己吃苦耐劳的工作精神，成熟稳重的工作作风，认真严谨的工作态度，创新的工作理念。在工作中充分发挥自己的优势和才能。定期参加技能培训，避免知识的老化和落后。通过自己的努力，不断发展壮大公司，逐渐地达到自己事业的顶峰，争ceo，cfo。
第五章 未来职业规划
职业目标：进入四大会计师事务所
成果目标；通过实践学习，了解中国会计师事务所的情况
学历目标：硕士研究生毕业，取得硕士学位；取得中国注册会计师职称
2．－：
学历目标：取得中级、高级会计师
能力目标：熟练处理本职务工作，工作业绩在同级同事中居于突出地位；熟悉事务所运作机制及企业文化，能与公司上层进行无阻碍地沟通。
经济目标：年薪10万
3．－：
学历目标：更高级别
能力目标：科研能力突出，在国外权威刊物发表论文；形成自己的管理理念，有很高的演讲水平，具备组织、领导一个团队的能力；与公司决策层有直接流畅的沟通；具备应付突发事件的心理素质和能力；有广泛的社交范围，在业界有一定的知名度。
经济目标：年薪25万
结束语
作为一名大学生，我们不能再糊糊涂涂地过日子，而是要有理想，要有奋斗的目标，要为自己的将来做打算，要做一个对自己、对家庭、对这个社会都有价值的人！所以，做一份职业生涯规划，规划一下自己的大学生活和未来的职业打算，让自己的生活有规律、有目标。 这就是我的职业生涯规划，当然规划是一方面，最重要的还是要看行动，我是一个绝对能按计划做事的人，所以我相信只要按部就班的走下去，一定可以取得成果。我们不怕目标的高远,只怕没有追寻的勇气、热情、执著......只要坚定着信念,一往无前地进行下去,就会发现很多看起来很难达到的目标,其实并不遥远，一定会实现的！
