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进入宿舍申请书格式 进入宿舍申请书格式图片(二篇)

时间:2024-04-04 07:46:02

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进入宿舍申请书格式 进入宿舍申请书格式图片(二篇)

每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培养人的观察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。那么我们该如何写一篇较为完美的范文呢?以下是小编为大家收集的优秀范文,欢迎大家分享阅读。

如何写进入宿舍申请书格式一

当我们成为大学生的那一刻,我们的学习生活方式就发生了巨大的改变,我们不再整天埋头苦读于沉闷的教室,也不再争先恐后地涌入枯燥的自习室。身在异乡的我们有了一个更重要的“家”——寝室。为了促进和谐、温馨、文明宿舍大家庭的建设,践行社会主义核心价值观,让同学们养成讲卫生、爱劳动的良好习惯,彰显宿舍文化及个性,发掘个人艺术潜能,展现寝室的个性风采,促进校园精神文明建设,山东农业大学南校区资环学院社区服务部特举办“齐室妙想”宿舍文化装饰活动。

“齐室妙想”宿舍文化装饰活动

20xx年10月18日——20xx年10月25日

20xx级新生宿舍(每学院推荐10个宿舍)

学校领导、各学院团委书记

(一)我的地盘我做主

各宿舍进行宿舍装扮,主题自拟。具体要求如下:

1、提前准备、限时高效。从宣传报名开始即可装饰,旨在美化宿舍,为同学们提供一个温馨舒适的家。

2、反对铺张浪费,提倡节约环保。集思广益,充分发挥想象力。装饰用品可以进行手工制作,变废为宝。绿色环保的装饰作品会给予加分,切记戒奢忌侈,反对应付了事。

3、齐心协力、各取其长。寝室成员充分发挥各自的智慧和才能,根据寝室的主题,利用各种装饰材料,根据宿舍具体情况进行装饰,美化宿舍环境,并使其体现本宿舍的特点及整体风貌。

4、提倡高雅、反对低俗。注重文化建设,可以张贴字画,也可以展示自己独特的作品。文化建设应高雅和谐,反对低俗暴力,以有利于学习生活为出发点。

(二)我的地盘你做主

进行男女宿舍联谊,即男生装扮女生宿舍,女生装扮男生宿舍,主题自拟。

比赛前期,我们将为各参赛宿舍提供废旧物品(即废物利用,物品种类由主办方提供且保证多样性),该物品会在比赛当天发放给各宿舍,需由参赛队员发挥自己的想象将其装饰在宿舍的任意角落。(该特殊物品的装饰需与主题相关)。

参加活动的宿舍在10月19日7时30分在15号楼下集合,并带上自己宿舍的钥匙及活动主办方向每个宿舍的代表发放特殊装饰物品,在主办方统一安排下,各个宿舍将钥匙与联谊宿舍互换,八点整由老师及工作人员宣布开始,装修时间限定3小时。在比赛开始前每个宿舍都将配备一名工作人员,该工作人员负责每个宿舍的计时工作,并监督参赛人员比赛期间不得进出自己宿舍。

在评比过程中,每个参赛宿舍需各派一名成员负责解说该宿舍的装扮风格以及特殊物品的用途和意义。具体要求及评比规则同“我的地盘我做主”。

(三)且秀且珍惜

10月26日,晋级的12个宿舍(8个常规宿舍+4个联谊宿舍)在南校区第一报告厅进行宿舍才艺展示,展示形式不限。

参与才艺展示的宿舍共十二组,每组准备5-8分钟内的节目表演(形式不限)。联谊宿舍需将装饰前后以及特色区域的成果拍摄下来,以幻灯片或vcr的形式于表演前进行展示,要求:

1、为增强宿舍凝聚力,提高宿舍成员集体合作的能力,发挥每位成员的特长,要求全体参与、默契配合,共同完成活动视频和节目表演。

2、由于活动时间的限制,成果展示时间控制在2分钟以内,节目表演控制在5—8分钟。展示内容积极乐观、健康向上。

各学院于10月17日晚6:10之前,将本学院参赛宿舍所在专业、年级、班级、宿舍楼号、宿舍号及负责人的联系方式发送至[emailprotected](混合宿舍在短信最前写“混合宿舍”字样并写清混合的专业或班级)。

(一)前期宣传

10月16日~10月18日会在生活桥用展板进行宣传,并同时在微信、人人、qq空间等交流平台上发放通知,吸引大家积极参加。

(二)比赛历程

1、10月16日至01月17日 统计报名参赛宿舍。

2、10月18日公布参赛宿舍名单,并张贴于各宿舍楼下宣传栏。

3、10月19日“我的地盘我做主”宿舍文化装饰打分,包括男女生交换空间环节,届时由评审团进入参赛宿舍逐一检查打分,由工作人员统计最终得分并于当日下午张贴获奖名单于各宿舍楼下。

4、10月26日晚“且秀且珍惜”宿舍才艺展示,届时由评审团逐一打分,现场算分,计算出宿舍得分并进行排名,评选出一等奖、二等奖、三等奖、环保单项奖、最高人气团队、最佳解说奖,并举行颁奖典礼。(以上各流程具体要求详见附录)

1、宿舍成员集体参加

2、能够体现宿舍文化特色

3、能够体现出当代大学生积极向上的精神风貌

10月18日由评审团进入参赛宿舍进行现场打分。其中宿舍卫生占成绩的40%,文化装饰占成绩的60%。

(一) 宿舍卫生(40分)

1.宿舍整体整洁无异味 20分

2.床上无杂物,被子叠放整齐,床单平整无褶皱 10分

3.书桌书架物品摆放整齐,凳子摆放整齐 10分

4.门窗玻璃、镜子、风扇干净无灰尘 10分

5.窗台、暖气片无杂物 10分

6.鞋子、脸盆摆放整齐,无乱挂现象 10分

7.暖瓶、洗漱用品摆放整齐 10分

8.卫生间干净无异味 10分

9.阳台上衣服挂放整齐 5分

10.卫生工具摆放整齐 5分

(二)文化装饰(60分)

1、主题鲜明活泼、积极向上、符合当代大学生精神风貌 20分

2、所用装饰物品环保节约、个性鲜明、富有创新精神 20分

3、装饰宿舍有浓烈的文化氛围,适合学习生活 10分

4、装饰井然有序,疏密适中,既不空洞又不赘余 10分

现场进行评委根据节目质量打分(百分制),观众根据成果展示进行现场投票,结合装饰成绩进行排名并颁奖。

可通过在现场设立人人墙和采取现场抽取幸运观众发放奖品的形式来活跃现场气氛。

要求:

1、主题鲜明活泼,健康向上,反对低俗暴力

2、内容创新,有特色

3、合理把握时间

如何写进入宿舍申请书格式二

员工宿舍管理办法

一、目的

为使员工宿舍持续良好的环境及公共秩序,创造安全舒适的休息场所,规范员工宿舍管理,特制定本办法

二、范围

适用于在公司宿舍居住的所有员

三、职责

1、行政部门负责员工宿舍统一管理。

2、值班人员及保安负责员工宿舍安全、消防及保卫工作。

3、人力资源部配合入住申请等相关工作。

4、宿舍管理人员负责宿舍管理。

四、入住管理

1、入住人员一律凭《员工宿舍入住申请单》按宿舍管理人员安排要求入住。

2、入住人员务必遵守管理人员要求,在规定房间、床位入住。

3、凡有以下状况之一者,不得住宿:

1)患有传染病者;

2)有不良嗜好者;

3)已在外租房者;

4、员工使用宿舍内的公司财务,由宿舍管理人员列出清单,经员工个人清点确认后签字,方可领取门钥匙。

5、员工离职时,对宿舍使用权自然终止,员工应在离职日起三日迁离宿舍。退出宿舍前一天,应通知宿管人员进行物品清点及移交,并结清入住期间相关费用,否则不予办理离职手续。

五、日常管理

1。各宿舍内应做到物品合理摆放,被褥叠放整齐,持续室内通风,防止疾病漫延,晾晒衣服应统一挂在指定处。

2。公司行政部或宿舍管理员不定期对宿舍卫生进行不定期检查,对卫生最佳宿舍给予奖励,对最差宿舍给予50元/次处罚。

3。公司员工不得擅自调换床位及房间内公共财产物品。

4。注意宿舍内安全用电,不得私接电线进行烧煮、烹饪,不准用电炉、电暖器等高功率电器,违者罚款50元/次。

5。住宿人员务必按时就寝,休息时刻不得使用音量过大的音响设备或大声喧闹,以免影响他人休息。

6。住宿人员不得损坏宿舍财产及公共设施,如造成损坏,除照价赔偿外,并根据情节轻重予以罚款。

7。入住员工不得在公共场所(包括走廊、楼道、洗手间等)乱扔、乱倒垃圾,若有违反者给予30元/次罚款。

8。不得在公共走廊、楼梯或其他公共场所堆放物品,不得随地吐痰、乱倒垃圾,不得在室内饲养宠物。

9。严禁员工将饭菜带入宿舍就餐,严禁将杂物等倒入厕所及排水管道,严禁向窗外泼水、乱倒杂物。违者罚款5元/次。

10。注意宿舍安全,严禁携入易燃易爆物品,及时排除事故隐患,违者将给予重罚。

11。宿舍内严禁打架、赌博、吸毒、等不良活动。对违反管理规定的人员,进行批评教育、提出警告;对多次不改者,公司可予以处罚,乃至逐出宿舍。

12。未经公司领导同意,任何人不得私自进入异性宿舍,若有违反者,给予罚款100元/次。(因工作原因或检查宿舍除外)

13。任何人不得带非本公司人员进入宿舍或留宿,违者罚款100元/次,特殊状况需经行政部批准。

14。宿舍住宿人员严禁将自开车、摩托车带入楼内。

15。住宿员工有下列状况之一者,取消其住宿资格;

※不服从宿舍管理员的监督、指挥者。

※在宿舍内赌博、斗殴及酿酒者。

※蓄意破坏公用物品及设施等。

※吵闹、屡劝不改者。

※擅自在宿舍内接待异性客人或留宿外来人员者。

※无正当理由经常在外往宿者。

六、安全管理

1、为保障员工的安全,避免非本公司人员进入宿舍,请员工出入宿舍大门时自觉出示工作牌,配合值班人员检查,针对不配合人员将给予重罚。

2、入住员工每人一把门钥匙,进出随手关门,保证室内人员物品安全。

3、宿舍当值人员应加台宿舍检查及管理,杜绝已辞工、解雇、自离等人员留宿,凡因当值人员值班不严,造成留宿者,给予当值人员从重处理。

七、宿舍收费办法

1、居住所耗费的电费、水费、电话费、上网费等相关费用均由员工自理,并需缴纳住宿费30元/月/人。由宿舍管理员统一收齐后,交行政部。

2、水电费由管理员每月25日抄表公布,并按实际人员数分摊至个人。公司予以60元/月/人的水电费补贴。

3、宿舍内易耗品的更换由入住人员自行负责,空调等重大设施的损坏维修如因人为原因造成的,由该宿舍承担相应费用,如为自然损坏,则由公司联系维修并承担费用。

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